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# Team Lead Utilities / Teamleiter HKLS

- **Company:** HRM Institute GmbH & Co. KG
- **Location:** Mannheim, Germany
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Computer-Aided Facility Management, Microsoft Office
- **Published:** September 23, 2026
- **Apply:** https://jobs.meinestadt.de/mannheim/standard?id=260100594

## About the Role

* Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation
 * Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Studium im relevanten Fachbereich wünschenswert
 * Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement oder Facility Management
 * Erste oder mehrjährige Führungserfahrung von Vorteil
 * Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und technischen Regelwerke
 * Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie CAFM-Systemen
 * Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
 * Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
 * Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

## Description

MS Office
Budgetierung
Progress
HR Management
Koordination
Personalführung
CAFM
Facility Management
Management
Gebäudemanagement
Lüftung
Durchsetzungsvermögen
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Serviceorientierung
Strukturierte Arbeitsweise, Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

 * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich HKLS (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)
 * Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs, der Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen
 * Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
 * Koordination und Kontrolle von Nachunternehmern und Dienstleistern
 * Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie technischer und sicherheitsrelevanter Standards
 * Ansprechpartner für den Kunden in allen technischen Belangen
 * Erstellung von Angeboten, technischen Berichten und Dokumentationen
 * Unterstützung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Qualitätskontrolle
 * Mitwirkung bei Optimierungs- und Energieeffizienzprojekten
 * Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch professionelle und serviceorientierte Leistungserbringung, * vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
 * kostenlose Getränke
 * wettbewerbsfähige Vergütung
 * Mitarbeiterrabatte
 * Tarifvertrag
 * Mobilitätsförderung
 * Kantine
 * Gesundheitsförderung
 * Company Bike


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