> Markdown version of [/jobs/ext/3041360-junior-technical-engenieer-impianti-di-trattamento-rifiuti](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3041360-junior-technical-engenieer-impianti-di-trattamento-rifiuti). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # JUNIOR TECHNICAL ENGENIEER - IMPIANTI DI TRATTAMENTO RIFIUTI - **Company:** A2A - **Location:** Giussago, Italy (Remote available) - **Salary:** €35,000.0 - €36,000.0 - **Contract:** Internship / Graduate position - **Skills:** AutoCAD, Artificial Intelligence, Applicant Tracking Systems, Microsoft Office - **Published:** September 24, 2026 - **Apply:** https://www.adzuna.it/details/5895362563 ## About the Role + Laurea in Ingegneria (preferibilmente ad indirizzo Ambientale o Meccanico) o indirizzi di studio affini + Capacità di lettura e interpretazione di: P&ID, layout impiantistici, schemi di processo ed elaborati tecnici e costruttivi + Eventuale esperienza pregressa, anche breve/di stage, presso società attive nel mondo della consulenza ingegneristica, ambientale o della gestione di impianti di trattamento rifiuti, sarà considerata un plus + Buona conoscenza del D. Lgs.152/06 (e smi) e D. Lgs. 81/08 (e smi) + Disponibilità a trasferte giornaliere (in Lombardia o Piemonte) + Buona conoscenza del pacchetto MS Office e AutoCAD + Completano il profilo: flessibilità, team-working e proattività. ## Description Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: a2a cerca un Junior Technical Engineer con laurea in Ingegneria (preferibilmente Ambientale o Meccanico) da inserire nel team "Servizio Tecnico" per il supporto tecnico-ingegneristico agli impianti di trattamento rifiuti. Il ruolo prevede coordinamento progetti, gestione manutenzioni, e rapporti con enti esterni. Offerta con contratto impiegatizio, RAL tra 35.000€ e 36.000€, premi di risultato, buoni pasto elettronici, smartworking e programmi welfare aziendale. Il processo di selezione sarà interamente gestito da a2a. Questa opportunità è disponibile su GIUSSAGO - Italy, Pavia - Italy., + Predisporre capitolati e contratti per prestazioni professionali, lavori, manutenzioni e forniture da parte di appaltatori terzi + Coordinare la predisposizione di contratti per prestazioni di servizi e/o locazioni intercompany + Supporto tecnico/amministrativo nella gestione degli impianti di trattamento presenti nell'area di competenza + Coordinare pratiche autorizzative ed avviare nuovi progetti/iniziative + Supportare gli impianti nelle manutenzioni straordinarie/Revamping che dovessero rendersi necessari + Assistenza e controllo dei lavori di competenza presso gli impianti, curando i rapporti con gli appaltatori sia dal punto di vista tecnico che di sicurezza + Seguire gli aspetti legislativi/normativi calandoli nella applicazione della realtà impiantistica di riferimento + Gestione rapporti con gli enti esterni (province, comuni, ARPA, ATS, ecc.), + Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all'identificazione di Azioni di Sviluppo + Pasti: Buoni pasto elettronici + A2A Life Sharing Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo + A2A Life Caring: iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido + Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare # Che cosa ti aspetta in A2A + Flessibilità: flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo + Smartworking sino al 20% dell'orario di lavoro su base bimestrale + Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale + Famiglia/Welfare: team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti + Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna + Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. # Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio Consigli per l'iter di selezione Processo di selezione -- [#LI-REMOTE] [#J-MCITY] Invia la tua candidatura Ricevi lavori simili per e-mail Registrazione in accordo con le nostre Condizioni d'Uso, Accordo sulla Privacy e Cookie Use., Torna all'ultima ricerca effettuata Lavoro ) Lombardia ) Provincia di Pavia ) JUNIOR TECHNICAL ENGENIEER - IMPIANTI DI TRATTAMENTO RIFIUTI ( torna all'ultima ricerca effettuata Ricevi lavori simili per e-mail ## Related Videos - [WebAssembly Revolution: Elevating JavaScript's Reach and Performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/1149-webassembly-revolution-elevating-javascript-s-reach-and-performance) - [Edit Your Future: Queerverse Radical AI](https://www.wearedevelopers.com/videos/909-edit-your-future-queerverse-radical-ai) - [AI is dead, long live AK](https://www.wearedevelopers.com/videos/1093-ai-is-dead-long-live-ak) - [Angstfreude - AI and Corporate Culture - The Thrill and the Threat](https://www.wearedevelopers.com/videos/100354-angstfreude-ai-and-corporate-culture-the-thrill-and-the-threat) ## Related Articles - [A Guide to Green Tech and Green IT Careers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/374-a-guide-to-green-tech-and-green-it-careers) - [Where to Find Entry-Level Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/397-where-to-find-entry-level-software-engineering-jobs) - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer) - [Where To Find Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/396-where-to-find-software-engineering-jobs) - [How should you format your IT resume?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/68-how-should-you-format-your-it-resume) - [Welcome to Switzerland](https://www.wearedevelopers.com/magazine/4-welcome-to-switzerland)