> Markdown version of [/jobs/ext/3042164-senior-mendix-developer-opdracht-kadaster](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3042164-senior-mendix-developer-opdracht-kadaster). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Senior mendix developer - opdracht - kadaster - **Company:** Schouten Low-code Recruitment - **Location:** Apeldoorn, Netherlands - **Experience:** Expert - **Contract:** Temporary contract - **Skills:** Cascading Style Sheets (CSS), HTML Abstraction Markup Language, OAuth, Open Data Protocol, Scrum Methodology, Mendix, Software Engineering, SAP Business Technology Platform, Low-code, Azure AKS - **Published:** September 24, 2026 - **Apply:** https://nl.talent.com/redirect?id=634543608080572168&source=vacant&utm_medium=xml&utm_campaign=marketing&utm_product=vacantnew_bulk&oapply=org_v2026-09&puid=edaaadddddacaddbbddc9dddeddaaddgada8bddg9dd89ddgbddbadd9bdaeaddfcdda9dd8bea3addffddgaed2dddgaddgfddgaddgaddg9ddg6ed3gc9bbb9b3bee3ee33def3de93de73deggddggdd7fddf3dee3defgdda3ee33de93deg3ee33ee33deg3ee33ee33ee33ee33ee33ee3&pos=1&xml_batch_generation_id=d2a1d273-ff33-45cd-aaf3-3a7262b45b6e&falcon=1&pid=a145cbbc22c0&bpid=1c32d1cc63e6c33688dd5ffd29a0e8e1 ## About the Role Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 5 pagina's A4. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina's te worden opgenomen! - De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift. - Een afgeronde opleiding op HBO niveau - Certified Mendix Advanced Developer - Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van software - Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen met Mendix - Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met: - Mendix 10 en hoger - HTML - CSS en SCSS - REST en OData Wensen Sterk analytisch vermogen - Het snel doorgronden van nieuwe omgevingen - Is in staat om effectief kennis te delen en advies te geven - Kan goed samenwerken in een multidisciplinair team - Helicopterview - Klantgericht - Proactief en initiatiefrijk ## Description In het kort: Je gaat als senior Mendix specialist apps ontwikkelen en beheren, migratie naar AKS ondersteunen, requirements afstemmen met de Product Owner en het groeiende Mendix-team begeleiden en coachen binnen een Agile Scrum omgeving. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team. Kadaster Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand. Opdracht Het team Mendix is op zoek naar een Senior Advanced Developer. Voor de ontwikkelstraat Mendix zoeken wij enthousiaste communicatieve en resultaatgerichte Mendix Developer. Je bent specialist op gebied van Mendix en bent in staat om in samenwerking met de business representanten de voordelen van een low-code platform optimaal te benutten. Kwaliteit staat hoog in jouw vaandel, je bent ervaren in de Mendix ontwikkelmethodiek en voelt je thuis in de Agile Scrum context. Je wordt onderdeel van de Mendix ontwikkelstraat, waarin Mendix Agile SCRUM georganiseerde projecten worden uitgevoerd. Binnen het Kadaster zijn inmiddels zo'n 40 apps ontwikkeld en wordt er hard gewerkt aan verschillende nieuwe apps voor de klanten en de medewerkers van het Kadaster. Dit team is verantwoordelijk voor zowel de ontwikkeling als het beheer van deze apps. Bij het Kadaster draait Mendix momenteel op SAP-BTP. We staan aan het begin van een migratie naar Azure Kubernetes Service (AKS). Dit doen we met behulp van Mendix connected. Praktijk ervaring met Mendix op AKS is heel welkom. Belangrijkste technieken, methoden en tools - Mendix Studio Pro - Azure Kubernetes Service (AKS) - OData - Rest - Oauth Ontwikkelen van de Mendix Applicaties; - Waar mogelijk helpen bij de overgang naar AKS; - Correctief en adaptief beheer op ontwikkelde Mendix Applicaties; - Afstemmen applicatie requirements met de Product Owner; - Product Owner ondersteunen bij het opstellen van User Stories; - Begeleiden en coachen van toekomstige uitbreiding van het team. Eisen Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering. Wij sluiten geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA. De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen. Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten. ## Related Videos - [Why Your Best Mediors Never Become Seniors (And How to Fix It)](https://www.wearedevelopers.com/videos/2108-why-your-best-mediors-never-become-seniors-and-how-to-fix-it) - [Keeping applications secure by evolving OAuth 2.0 and OpenID Connect](https://www.wearedevelopers.com/videos/100152-keeping-applications-secure-by-evolving-oauth-2-0-and-openid-connect) - [Reimagining app development with Low-code and AI](https://www.wearedevelopers.com/videos/1651-reimagining-app-development-with-low-code-and-ai) - [#Wanted and #Misunderstood: Decoding the Divide Between Developers and HR](https://www.wearedevelopers.com/videos/1224-wanted-and-misunderstood-decoding-the-divide-between-developers-and-hr) - [Delay the AI Overlords: How OAuth and OpenFGA Can Keep Your AI Agents from Going Rogue](https://www.wearedevelopers.com/videos/1637-delay-the-ai-overlords-how-oauth-and-openfga-can-keep-your-ai-agents-from-going-rogue) - [What If Apps Built Themselves? AI-Powered Low-Code for the Industrial Enterprise](https://www.wearedevelopers.com/videos/2079-what-if-apps-built-themselves-ai-powered-low-code-for-the-industrial-enterprise) ## Related Articles - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023) - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer)