> Markdown version of [/jobs/ext/3047676-i_sds-solutions-engineer](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3047676-i_sds-solutions-engineer). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # I_SDS Solutions Engineer - **Company:** Banco Santander, S.A. - **Location:** Santander, Spain (Remote available) - **Contract:** Apprenticeship - **Skills:** Application Programming Interfaces (APIs), Agile Methodology, Artificial Intelligence, Confluence, JIRA, Software Quality, Relational Databases, DevOps, SAP NetWeaver Business Warehouse, Software Engineering, Information Technology, Api Management, Workday, TIBCO (Software) - **Published:** September 24, 2026 - **Apply:** https://www.adzuna.es/contact-us.html ## About the Role Buscamos una persona apasionada por tecnología, con mentalidad de mejora continua, y ganas de desarrollar soluciones reales que generen impacto. Valoramos la proactividad, la atención al detalle y la capacidad de trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares. Experiencia profesional + Experiencia avanzada en desarrollo con TIBCO BusinessWorks (5 y 6) y TIBCO BusinessWorks Container Edition. (Mínimo 7 años) (necesario) + Experiencia avanzada en desarrollo con IBM API Connect y API Manager Suite WS02 (Mínimo 7 años) (necesario) + Experiencia en el uso del agente IA de desarrollo de Software Devin AI (necesario) + Experiencia en diseño de soluciones en arquitecturas de microservicios (necesario) + Conocimiento funcional de procesos de RRHH / People & Culture en entornos corporativos globales, preferiblemente dentro del Grupo Santander o entidades financieras de gran escala. (necesario) + Conocimientos en sistema Workday y sus integraciones (necesario) + Experiencia en procesos de ciclo de vida del empleado, incluyendo altas, bajas, cambios organizativos, movilidad interna, cambios de manager, posición, centro de coste y datos contractuales. (necesario) + Capacidad para entender, documentar y validar requerimientos funcionales asociados a integraciones entre Workday, TIBCO y sistemas corporativos consumidores de información de RRHH. (necesario) + Experiencia contrastada en análisis de incidencias funcionales relacionadas con datos de empleados, procesos HR Core, estructuras organizativas, reporting y flujos de integración entre sistemas. (necesario) + Manejo de bases de datos relacionales. (necesario) + Experiencia de metología Agile y del uso de herramientas como Jira y Confluence (necesario) Educación + Formación Grado Superior Informática o ingeniería Idiomas + Inglés Nivel Alto (necesario) Habilidades interpersonales (Soft skills) + Capacidad de análisis y orientación a la resolución técnica de problemas reales de negocio + Mentalidad innovadora y curiosidad por nuevas tecnologías aplicadas a procesos de RRHH y cultura organizacional. + Comunicación efectiva, claridad en la documentación y buena colaboración con perfiles no técnicos. + Compromiso con la calidad del software y el aprendizaje continuo., Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas., + Técnico + Recepciónista + Administrador + Ventas + Enfermero + Limpieza + Mantenimiento + Telefonista + Compras + Recursos humanos Tipo de trabajo + Desde casa + Estudiantes + Online + Trabajos Verticales + En inglés + Teletrabajo + Media jornada ## Description Tu misión será diseñar e implementar soluciones inteligentes basadas en tecnologías TIBCO y API Management, apoyadas en agentes IA, lo que permitirá realizar desarrollos de aplicaciones e integraciones en/entre sistemas locales y corporativos. Dentro de nuestro ámbito de actuación, el Departamento de Tecnología de People&Culture es responsable tanto del mantenimiento y evolución de las aplicaciones críticas que dan soporte a los procesos de People&Cuture, como del desarrollo de nuevos proyectos y soluciones digitales que contribuyan a mejorar la eficiencia, la calidad del servicio y la experiencia de nuestros empleados. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: + Desarrollar soluciones completas en tecnología TIBCO BW y API Management. + Participar en el diseño técnico de aplicaciones. + Colaborar en la integración con sistemas locales y corporativos. + Asegurar la calidad del código mediante pruebas (unitarias, integración). + Identificar y resolver incidencias y problemas en entornos productivos. + Aplicar buenas prácticas de desarrollo (clean code, seguridad, performance). + Documentar técnicamente los desarrollos siguiendo los estándares del Grupo y colaborar en tareas de testing e integración. + Participar en el despliegue continuo y soporte técnico junto a los equipos DevOps, asegurando calidad y eficiencia. + Proponer mejoras continúas orientadas a optimizar procesos, sistemas y herramientas. + Participar en iniciativas de modernización tecnológica dentro del área, identificando oportunidades para automatización, eficiencia y reducción de riesgos operativos. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan., Al crear una alerta, aceptas nuestros Términos y condiciones y Política de privacidad, y el uso de cookies., Alemania Australia Austria Bélgica Brasil Canadá España Estados Unidos Francia India Italia México Nueva Zelanda Holanda Polonia Reino Unido Singapur Sudáfrica Suiza ## Related Videos - [Improving quality with Agentic AI with Rovo Dev and Xray](https://www.wearedevelopers.com/videos/2005-improving-quality-with-agentic-ai-with-rovo-dev-and-xray) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Destigmatizing the Workplace: Building Real Inclusion](https://www.wearedevelopers.com/videos/1492-destigmatizing-the-workplace-building-real-inclusion) - [Unlocking the potential of Digital & IT at Vodafone](https://www.wearedevelopers.com/videos/602-unlocking-the-potential-of-digital-it-at-vodafone) - [Integrate your Cognitive Assistant with 3rd-party DBs and software](https://www.wearedevelopers.com/videos/249-integrate-your-cognitive-assistant-with-3rd-party-dbs-and-software) - [Collaboration Quantified: Lessons from Open Source Developer Networks](https://www.wearedevelopers.com/videos/1422-collaboration-quantified-lessons-from-open-source-developer-networks) ## Related Articles - [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Is Software Engineering Over-Saturated?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/418-is-software-engineering-over-saturated) - [Top-Paying Tech Jobs (with Salaries)](https://www.wearedevelopers.com/magazine/372-top-paying-tech-jobs-with-salaries) - [Does The Tech Industry Have The Best Work-life Balance?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/427-does-the-tech-industry-have-the-best-work-life-balance) - [Best Companies to work for in London: Top 25 Companies in 2023](https://www.wearedevelopers.com/magazine/187-best-companies-to-work-for-in-london-top-25-companies-in-2023)