> Markdown version of [/jobs/ext/3138551-perfiles-pl-sql-developer-technical-lead-grupo-digital](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3138551-perfiles-pl-sql-developer-technical-lead-grupo-digital). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Perfiles Pl/Sql (Developer & Technical Lead) - Grupo Digital - **Company:** Grupo Digital - **Location:** Madrid, Spain - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Oracle Data Service Integrator, Oracle Databases, Oracle (Applications), PL-SQL - **Published:** September 29, 2026 - **Apply:** https://www.buscojobs.com.es/perfiles-pl-sql-developer-technical-lead-grupo-digital-en-madrid-ID-373443292 ## About the Role Se presentan dos perfiles: Technical Lead con responsabilidad técnica y de coordinación, y Developer enfocado al desarrollo y soporte de soluciones PL/SQL., Si te gustan tecnologías Oracle y trabajar en entornos con impacto, esta es una oportunidad para liderar o desarrollar soluciones complejas., Developer: desarrollo, mantenimiento y soporte de aplicaciones PL/SQL, análisis técnico de requerimientos, resolución de incidencias, pruebas, soporte a despliegues y mantenimiento de documentación técnica Requisitos principales nivel advanced en PL/SQL conocimiento sólido de Oracle Database experiencia intermedia/avanzada en Oracle Data Integrator (ODI) experiencia en coordinación técnica o roles similares buena experiencia en desarrollo y/o mantenimiento de PL/SQL valorable ODI trabajo en equipo orientación a resultados PL/SQL avanzado ## Description En Grupo Digital buscamos perfiles PL/SQL para colaborar con un cliente del sector servicios tecnológicos.Se presentan dos perfiles: Technical Lead con responsabilidad técnica y de coordinación, y Developer enfocado al desarrollo y soporte de soluciones PL/SQL.Ubicación en Barcelona, contrato indefinido y salario negociable según experiencia.Si te gustan tecnologías Oracle y trabajar en entornos con impacto, esta es una oportunidad para liderar o desarrollar soluciones complejas.Compensaciones / Beneficios Salario competitivo 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en tecnología y soft skills Technical Lead: análisis técnico de requerimientos complejos, diseño y desarrollo de soluciones PL/SQL, gestión de incidencias y soporte a producción, coordinación técnica del equipo, revisión de desarrollos, definición de estándares y gestión de releases.Developer: desarrollo, mantenimiento y soporte de aplicaciones PL/SQL, análisis técnico de requerimientos, resolución de incidencias, pruebas, soporte a despliegues y mantenimiento de documentación técnica Requisitos principales nivel advanced en PL/SQL conocimiento sólido de Oracle Database experiencia intermedia/avanzada en Oracle Data Integrator (ODI) experiencia en coordinación técnica o roles similares buena experiencia en desarrollo y/o mantenimiento de PL/SQL valorable ODI trabajo en equipo orientación a resultados PL/SQL avanzado#J-*****-Ljbffr ## Related Videos - [Enjoying SQL data pipelines with dbt](https://www.wearedevelopers.com/videos/823-enjoying-sql-data-pipelines-with-dbt) - [Independently together: how micro-applications improve developer experience + app performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/452-independently-together-how-micro-applications-improve-developer-experience-app-performance) - [Langchain4J - An Introduction for Impatient Developers](https://www.wearedevelopers.com/videos/1001-langchain4j-an-introduction-for-impatient-developers) - [Application Modernization and Rabbits](https://www.wearedevelopers.com/videos/120-application-modernization-and-rabbits) - [Fault Tolerance and Consistency at Scale: Harnessing the Power of Distributed SQL Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/1520-fault-tolerance-and-consistency-at-scale-harnessing-the-power-of-distributed-sql-databases) - [Exploiting the recruitment game as a developer](https://www.wearedevelopers.com/videos/750-exploiting-the-recruitment-game-as-a-developer) ## Related Articles - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette) - [Making Data Warehouses Fast: A Developer’s Story](https://www.wearedevelopers.com/magazine/107-making-data-warehouses-fast-a-developer-s-story) - [Top-Paying Tech Jobs (with Salaries)](https://www.wearedevelopers.com/magazine/372-top-paying-tech-jobs-with-salaries) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Should Tech Managers Be Developers First? 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