> Markdown version of [/jobs/ext/3151605-senior-scrum-master-digitaal-politie-contact](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3151605-senior-scrum-master-digitaal-politie-contact). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# senior scrum master - Digitaal Politie Contact

- **Company:** Politie
- **Location:** Utrecht, Netherlands (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Temporary to permanent
- **Skills:** DevOps, Scrum Methodology
- **Published:** September 7, 2026
- **Apply:** https://www.indeed.com/viewjob?jk=25763310960877d3

## About the Role

Je bent een ervaren en gedreven senior scrum master die het Product Team of de DevOps teams helpt excelleren. Je kent frameworks als Scrum, SAFe, LeSS en Lean en past de onderliggende principes pragmatisch toe. Je bent nieuwsgierig, mensgericht en beschikt over coachende vaardigheden, overtuigingskracht, creativiteit en durf. Als toegankelijke, proactieve verbinder zoek je vanzelf de samenwerking op en weet je teams en collega's in beweging te krijgen.

Tegelijk ben je klaar voor de volgende stap. Je hebt een brede blik op waardestromen en ziet patronen, afhankelijkheden en knelpunten niet alleen binnen een team, maar ook tussen teams en in de organisatie als geheel. Je vindt het leuk om grotere events te faciliteren, transparantie en samenwerking in de keten te bevorderen, metrieken te gebruiken om flow en voorspelbaarheid te verbeteren en een cultuur van eigenaarschap en continue verbetering te stimuleren. Je beschikt daarmee over kwaliteiten die passen bij een mogelijke doorgroei naar de rol van Release Train Engineer (RTE) een rol waarin dienend leiderschap, systeemdenken en organisatiesensitiviteit centraal staan.

* hbo (bachelor) werk- en denkniveau*, aangevuld met certificeringen PSM I en PSM II;
 * minimaal 4 jaar ervaring als scrum master van agile/DevOps-teams;
 * kennis en ervaring met:
 + scaled-agile werken (bijv. SAFe/Product Trains);
 + coaching op houding en gedrag;
 + inzicht in flow, voorspelbaarheid en metrieken;
 + (voorkeur) DevOps-werken en softwareontwikkeling;
 * vaardigheid in het voorbereiden en faciliteren van grotere agile events (bijv. PI's);
 * sterke communicatieve, verbindende vaardigheden en een goede kijk op bedrijfsprocessen en groepsdynamiek.

## Description

Je begeleidt één van onze Product Teams of meerdere DevOps teams in het agile werken en helpt hen groeien in effectiviteit. Ook bewaak je de voortgang en afstemming tussen teams binnen jullie Product Train. Je creëert een klimaat van vertrouwen en openheid, zorgt dat impediments tijdig worden opgelost en ondersteunt de productmanager of - owner bij backlog-management en transparantie richting stakeholders. Met behulp van metrieken maak je kansen zichtbaar om de softwarevoortbrenging continu te verbeteren. Samen met collega-scrum masters, de teams en het management draag je bij aan de ontwikkeling van de politieorganisatie tot een steeds meer lerende en wendbare organisatie.

Daarnaast kijk je verder dan je team(s). Je neemt de ruimte om, afhankelijk van je ervaring en ambitie, een rol te spelen in team-overstijgende afstemming en waardeketen-brede flow. Je helpt bij het voorbereiden en faciliteren van grotere agile events zoals Planning Intervals (PI's), ondersteunt in afhankelijkheids- en risicomanagement tussen teams en denkt mee over het optimaliseren van cadans, samenwerking en voorspelbaarheid op Product Train-niveau.


## Related Videos

- [The user in the eye of the Cargo1492 storm](https://www.wearedevelopers.com/videos/96-the-user-in-the-eye-of-the-cargo1492-storm)
- [Shifting Stress to Progress— Understanding DevOps to do DevOps Better](https://www.wearedevelopers.com/videos/268-shifting-stress-to-progress-understanding-devops-to-do-devops-better)
- [Coffee with Developers - Cassidy Williams - ](https://www.wearedevelopers.com/videos/912-coffee-with-developers-cassidy-williams)
- [Applying Agile Principles to Incident Management ](https://www.wearedevelopers.com/videos/101-applying-agile-principles-to-incident-management)
- [ShapeShift: Reinventing Agile for a B2B SaaS Scale-Up](https://www.wearedevelopers.com/videos/1655-shapeshift-reinventing-agile-for-a-b2b-saas-scale-up)
- [DevOps Maturity Check – a way to balance autonomy and alignment](https://www.wearedevelopers.com/videos/58-devops-maturity-check-a-way-to-balance-autonomy-and-alignment)

## Related Articles

- [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development)
- [Mastering Remote Work: Tips for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/558-mastering-remote-work-tips-for-developers)
- [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023)
- [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam)
- [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam)
- [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs)