> Markdown version of [/jobs/ext/3162021-technisch-leider-software](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3162021-technisch-leider-software). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Technisch leider software - **Company:** Vlaanderen connect. - **Location:** Brussel, Belgium - **Experience:** Expert - **Salary:** €58,080.0 - €78,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Salesforce Object Search Language (SOSL), Application Programming Interfaces (APIs), Cloud Computing, Code Review, Continuous Integration, Data Architecture, DevOps, Middleware, Release Management, Cloud Services, Salesforce.Com, Systems Architecture, Apex Code, Git, Information Technology, Salesforce Object Query Language (SOQL), Api Design, Mulesoft - **Published:** September 8, 2026 - **Apply:** https://www.collegerecruiter.com/job/2851202337-technisch-leider-software ## About the Role Hands-on en innovati * eActieve hands-on rol bij complexe implementaties, kritieke integraties, probleemanalyses en technische optimalisaties * .Evoluties binnen Salesforce Public Sector en relevante cloud- en integratieoplossingen vertalen naar toekomstgerichte architectuurkeuzes * k?Een diploma in een ICT-gerelateerde richting (bij voorkeur master) of gelijkwaardige ervaring in complexe enterprise-omgevinge * n.Minstens 5 jaar relevante ervaring als Salesforce Technical Lead, Solution Architect, Senior Developer of Lead Developer, waarvan een substantieel deel met architecturale verantwoordelijkheid en technische aansturing van ontwikkelteam * s.Diepgaande kennis van Salesforce development en solution design: Apex, SOQL/SOSL, Triggers, asynchronous processing en schaalbare, onderhoudbare oplossinge * n.Sterke ervaring met Lightning Web Components (LWC), Salesforce Flows en andere declaratieve mogelijkhede * n.Aantoonbare ervaring met solution architecturen, technische standaarden en best practices in Salesforce-omgevinge * n.Uitgebreide kennis van Public Sector Solutions (PSS) / Public Sector Cloud en Experience Clou * d.Ervaring met de PSS-datamodellen en -processen (bijv. Individual Applications, Benefits, Business Accounts) is een sterke plu * s.Kennis van klassieke Service Cloud-implementaties is nuttig, maar de kernrol situeert zich in het PSS-landscha * p.Sterke kennis van integratiepatronen, API-design en middleware-integraties (MuleSoft als integratielaag * ).Ervaring met CI/CD, release management, Git en DevOps-praktijken binnen Salesforce-deliver * y.Ervaring met technisch coachen van ontwikkelaars en bewaken van codekwaliteit en ontwikkelstandaarde * n.Goede beheersing van het Nederlands; kennis van Frans en/of Engels is een plus in deze contex * t.Sterk gewenst: Salesforce Application Architect, System Architect of vergelijkbare ervarin * g.Meerwaarde: Platform Developer II, Public Sector Solutions-consultant, Platform App Builder of Administrato ## Description * mUitwerken, toepassen en bewaken van architectuurprincipes, platformstandaarden en development guidelines binnen het Salesforce-landschap * .Ontwerpen en bewaken van end-to-end oplossingen op Public Sector Solutions (PSS) en Experience Cloud, afgestemd op zakelijke behoeften en architectuurkaders * .Bewaken van technische samenhang en consistentie over werkstromen, integraties en platformcomponenten heen .Integratie en dat * aOntwerpen en beoordelen van integraties met externe systemen via API's, middleware (MuleSoft) en gestandaardiseerde integratiepatronen * .Mee vormgeven aan data-architectuur, datamodellering, datakwaliteit, lifecyclebeheer en migraties (inclusief overgang naar PSS) .Kwaliteit, security en deliver * yWaken over security-, toegangs-, compliance- en governanceprincipes, in samenwerking met architectuur-, security- en integratiefuncties * .Uitvoeren en begeleiden van technische analyses, solution reviews en code reviews * .Mee uitwerken en optimaliseren van CI/CD-processen, deploymentstrategieen en releaseprocessen .Team en coachin * gTechnisch aansturen, coachen en ondersteunen van het developmentteam bij analyse, ontwerp, ontwikkeling, testing en implementatie * .Bijdragen aan kennisdeling, technische governance en de verdere maturiteit van de ontwikkelwerking * .Adviseren van business-, product- en programmaverantwoordelijken over haalbaarheid, impact, risico's, effort en architecturale keuzes ## Related Videos - [Why make use of an integration platform in today's software developments and infrastructure?](https://www.wearedevelopers.com/videos/758-why-make-use-of-an-integration-platform-in-today-s-software-developments-and-infrastructure) - [Navigating the Corporate Jungle: Life as a Developer in a large Company](https://www.wearedevelopers.com/videos/621-navigating-the-corporate-jungle-life-as-a-developer-in-a-large-company) - [How a Small Team Shrank a Microsoft Monorepo by 94%](https://www.wearedevelopers.com/videos/1236-how-a-small-team-shrank-a-microsoft-monorepo-by-94) - [Shifting Stress to Progress— Understanding DevOps to do DevOps Better](https://www.wearedevelopers.com/videos/268-shifting-stress-to-progress-understanding-devops-to-do-devops-better) - [Git for Code Reviews](https://www.wearedevelopers.com/videos/429-git-for-code-reviews) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) ## Related Articles - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Why Upskilling And Reskilling is Important For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/428-why-upskilling-and-reskilling-is-important-for-developers) - [Highest Paying Tech Companies for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/220-highest-paying-tech-companies-for-developers) - [What Are The Top Skills Required For Azure Developers?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/77-what-are-the-top-skills-required-for-azure-developers) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023)