> Markdown version of [/jobs/ext/3172334-senior-sap-communicatie-implementatieconsultant-tijdelijk](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3172334-senior-sap-communicatie-implementatieconsultant-tijdelijk). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant - Tijdelijk

- **Company:** Independent Recruiters
- **Location:** 's-Hertogenbosch, Netherlands
- **Experience:** Expert
- **Salary:** €6,000.0 - €7,000.0
- **Contract:** Temporary contract
- **Skills:** Scrum Methodology, SAP (Applications)
- **Published:** September 18, 2026
- **Apply:** https://www.nationalevacaturebank.nl/vacature/a89686ae-7f2d-4bf3-8bb7-eef2151c0208/senior-sap-communicatie-en-implementatieconsultant-tijdelijk

## About the Role

+ Opleiding: HBO+ of WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Bedrijfskunde, Veranderkunde, Communicatie of Bestuurskunde).
 + Ervaring: Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met implementatie-, communicatie- en verandertrajecten rondom grootschalige ERP- of SAP-transformaties.
 + Vaardigheden: Uitstekende stakeholdermanagement- en communicatievaardigheden; in staat om complexe SAP-materie om te zetten in begrijpelijke boodschappen voor verschillende doelgroepen.
 + Persoonlijkheid: Verbindend, organisatiesensitief, gestructureerd en resultaatgericht.

## Description

De energietransitie vraagt om een toekomstbestendige infrastructuur én om gestroomlijnde processen. Met het oog op deze uitdaging staat de organisatie voor een omvangrijke SAP-transitie. Als Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant ben jij de cruciale schakel tussen de IT-verandering en de menskant van de organisatie. Jij zorgt ervoor dat nieuwe SAP-processen niet alleen technisch live gaan, maar dat teams, key users en leidinggevenden de veranderingen echt begrijpen, omarmen en toepassen. Zo bouw jij direct mee aan het energienetwerk van de toekomst!

 + Implementatie & Adoptie: Opstellen en uitvoeren van integrale implementatie- en adoptieplannen voor SAP-releases; voorbereiden en begeleiden van go-lives en hypercareperiodes.
 + Verandermanagement: Uitvoeren van impactanalyses op processen, rollen en werkzaamheden; creëren van draagvlak en het actief adresseren en ombuigen van weerstand.
 + Communicatie & Content: Ontwikkelen van heldere communicatiemiddelen (zoals nieuwsberichten, factsheets, managementupdates, instructiematerialen en e-learnings) en het organiseren van workshops, roadshows en informatiesessies.
 + Stakeholdermanagement: Adviseren en verbinden van leidinggevenden, product owners, business consultants, key users en projectteams binnen een complexe stakeholderomgeving.
 + Monitoring & Borging: Meten en monitoren van adoptie, acceptatie en KPI's rondom training en communicatie; rapporteren over voortgang en het duurzaam borgen van kennis in de lijnorganisatie.


## Related Videos

- [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen)
- [Independently together: how micro-applications improve developer experience + app performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/452-independently-together-how-micro-applications-improve-developer-experience-app-performance)
- [Coffee with Developers - Cassidy Williams - ](https://www.wearedevelopers.com/videos/912-coffee-with-developers-cassidy-williams)
- [Replacing Excel with SAP APIs & Python validation](https://www.wearedevelopers.com/videos/1944-replacing-excel-with-sap-apis-python-validation)
- [Systems Thinking for Performance: How to Diagnose and Fix Slow Systems without Guessing](https://www.wearedevelopers.com/videos/2103-systems-thinking-for-performance-how-to-diagnose-and-fix-slow-systems-without-guessing)
- [Beyond Hiring: Building a Sustainable Talent Acquisition Engine at Deutsche Bahn](https://www.wearedevelopers.com/videos/1856-beyond-hiring-building-a-sustainable-talent-acquisition-engine-at-deutsche-bahn)

## Related Articles

- [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam)
- [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023)
- [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development)
- [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam)
- [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023)
- [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany)