> Markdown version of [/jobs/ext/3198486-functioneel-beheerder](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3198486-functioneel-beheerder). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# Functioneel Beheerder

- **Company:** ROC van Amsterdam
- **Location:** Amsterdam, Netherlands (Remote available)
- **Salary:** €5,495.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Afas (Software), Application Programming Interfaces (APIs), Information Systems, Information Management, Power BI, Topdesk, Qliksense
- **Published:** September 2, 2026
- **Apply:** https://werkenbijrocvaf.nl/vacatures/functioneel-beheerder-1335256/

## About the Role

* hbo+ of wo werk- en denkniveau, met een achtergrond in IT of bedrijfskunde;
 * ervaring met functioneel beheer van vastgoedapplicaties, waarbij ervaring met Planon een groot voordeel is;
 * kennis van vastgoed- en onderhoudsprocessen, zoals MJOP, werkorders en contractbeheer;
 * ervaring met applicatiekoppelingen, informatiestromen en autorisatiebeheer;
 * kennis van informatiebeveiliging en privacyregels, waaronder de AVG.

## Description

Als functioneel beheerder en informatiemanager zorg je voor betrouwbare digitale ondersteuning van Huisvesting. Je werkt binnen het Team Bedrijfsbureau Huisvesting van het ROC van Amsterdam - Flevoland. De afdeling is volop in ontwikkeling en heeft onlangs een aantal vernieuwingen doorgevoerd. Je stapt dus in op een mooi moment, met volop ruimte om mee te groeien. Juist ook in deze rol, omdat het systemenlandschap nu niet optimaal functioneert en er stevig ingezet wordt op de verbetering ervan. Jij kunt het eigenaarschap van deze ontwikkeling voor je rekening nemen in deze uitdagende functie.

Je verbindt vastgoedprocessen, informatiesystemen en gebruikers met elkaar. Zo zijn gegevens beschikbaar voor beheer, onderhoud, projecten en verantwoording. Je beheert en verbetert onder meer Planon in samenhang met Topdesk en Onventis, AFAS, Qlik Sense en Power BI. Je richt autorisaties, workflows en processen zorgvuldig in. Ook coördineer je updates, releases en wijzigingen met de collega's van IT en leveranciers. Je bewaakt koppelingen en API's tussen systemen. Bij verstoringen onderzoek je de oorzaak en regel je een passende oplossing. Hierdoor blijven informatiestromen correct, volledig en op tijd beschikbaar en is daarmee de basis van het werk van de afdeling Huisvesting stabiel en kwalitatief goed op orde.

Gebruikers betrek je actief bij verbeteringen. Je brengt hun wensen terug tot duidelijke specificaties voor leveranciers. Ook help je collega's om systemen en data goed te gebruiken. Je begeleidt veranderingen en maakt afspraken over werkwijzen en systeemgebruik. Samen met de datamanager verbeter je datakwaliteit, rapportages en managementinformatie. Je adviseert daarnaast over digitalisering en toekomstige keuzes voor Huisvesting. Je rapporteert aan de Manager Bedrijfsbureau Huisvesting.

Dit verwachten we van jou

Analytisch werken betekent hier dat je processen doorgrondt en vertaalt naar systemen. Je legt technische onderwerpen begrijpelijk uit aan gebruikers en andere betrokkenen. Bij wijzigingen werk je zorgvuldig, houd je overzicht en bewaak je gemaakte afspraken. Je neemt gebruikers mee door training en ondersteuning te bieden en het resultaat te toetsen. Je werkt graag samen, bent communicatief vaardig en kunt je verplaatsen in gebruikers die niet elke dag met een systeem werken. Tenslotte hou je ervan om ergens écht verantwoordelijkheid voor te nemen en boek je graag voortgang en resultaten, zonder dat dat ten koste gaat van onderlinge relaties

Is er een klik? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Voor sommige functies vragen wij je ook een capaciteitentest of een assessment te doen. De uitkomsten hiervan worden telefonisch door één van onze loopbaanadviseurs met je besproken. In het tweede gesprek hebben we het naast de uitkomsten van het assessment ook uitgebreider over de inhoud van de functie, het team en natuurlijk over jou.

Iedereen die bij ons komt werken dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te hebben. Wij zorgen ervoor dat je deze gemakkelijk kunt aanvragen.