> Markdown version of [/jobs/ext/3236983-developpeur-back-end-java-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3236983-developpeur-back-end-java-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Développeur back-end Java H/F - **Company:** MIT Talents - **Location:** Toulouse, France (Remote available) - **Experience:** Experienced - **Salary:** €33,000.0 - €38,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), Application Programming Interfaces (APIs), Software Bug Management, Code Coverage, Software Quality, Code Review, Databases, Linux, DevOps, SQL Databases, Backend, Git - **Published:** September 18, 2026 - **Apply:** https://www.indeed.com/viewjob?jk=e174d78afe277bfb ## About the Role Nous recherchons un(e) développeur(se) disposant d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle en développement, avec une pratique de Java. Vous avez : * De bonnes connaissances en Java ; * L'habitude de travailler avec Git ; * De bonnes bases en bases de données et SQL ; * Une aisance dans un environnement Linux, sans qu'un niveau d'expertise système soit attendu * Une appétence pour le développement backend et les problématiques techniques qui demandent de la réflexion ; * L'envie de comprendre un produit dans sa globalité et de monter progressivement en compétence sur son environnement. Vous rejoindrez une petite équipe expérimentée qui travaille beaucoup dans l'échange et le pair programming. Nous recherchons donc une personne qui aime partager, communiquer, confronter les idées avec simplicité et faire preuve de curiosité et d'humilité. Une pratique de l'anglais technique est nécessaire. ## Description Vous rejoindrez une équipe R&D composée de 6 développeurs expérimentés, où les échanges techniques, le partage de connaissances et le travail collectif occupent une place importante. Vous évoluerez sur un produit mature et techniquement riche, qui continue de se transformer au fil des nouveaux usages et des projets clients. L'enjeu : comprendre l'existant, le faire évoluer et participer activement à sa modernisation et à l'amélioration de sa résilience. Vos missions au quotidien : Vous travaillerez en mode projet sur des sujets variés, liés aussi bien à l'évolution du produit qu'à son intégration dans différents environnements clients. Vous pourrez notamment : * Développer en Java et faire évoluer les fonctionnalités existantes ; * Concevoir et mettre en œuvre de nouvelles solutions techniques ; * Travailler sur les bases de données et les requêtes SQL ; * Développer et faire évoluer des API et des intégrations avec des solutions externes ; * Participer à des sujets de modernisation et de résilience du logiciel ; * Améliorer la couverture de tests et plus largement la qualité du code ; * Analyser et corriger des bugs en lien avec les équipes Support * Contribuer aux réflexions et POC autour de l'évolution de l'environnement DevOps ; * Participer aux revues de code et au pair programming avec les autres développeurs. Les projets sont variés : intégrations spécifiques dans des environnements clients, évolution de couches techniques, amélioration des tests, modernisation des outils et méthodes de développement ou encore exploration de nouveaux usages autour de l'IA. L'organisation laisse une vraie place à l'initiative : vous pourrez explorer des solutions, proposer des améliorations et progressivement vous investir davantage sur les sujets qui vous intéressent., Pour travailler sur un produit complexe qui offre de vrais sujets de réflexion technique, au sein d'une équipe expérimentée auprès de laquelle vous pourrez continuer à progresser. Vous interviendrez sur des problématiques très concrètes de développement, intégration, qualité, résilience et modernisation, avec la possibilité de proposer, tester et explorer de nouvelles solutions. Un poste particulièrement adapté à quelqu'un qui aime comprendre comment les choses fonctionnent, résoudre des problèmes et construire les solutions en équipe. ## Related Videos - [How a Small Team Shrank a Microsoft Monorepo by 94%](https://www.wearedevelopers.com/videos/1236-how-a-small-team-shrank-a-microsoft-monorepo-by-94) - [Docker network without Docker](https://www.wearedevelopers.com/videos/1418-docker-network-without-docker) - [Shifting Stress to Progress— Understanding DevOps to do DevOps Better](https://www.wearedevelopers.com/videos/268-shifting-stress-to-progress-understanding-devops-to-do-devops-better) - [Local Candidates vs International Talent - Building the Very Best Dev Team](https://www.wearedevelopers.com/videos/1067-local-candidates-vs-international-talent-building-the-very-best-dev-team) - [Git for Code Reviews](https://www.wearedevelopers.com/videos/429-git-for-code-reviews) - [#Wanted and #Misunderstood: Decoding the Divide Between Developers and HR](https://www.wearedevelopers.com/videos/1224-wanted-and-misunderstood-decoding-the-divide-between-developers-and-hr) ## Related Articles - [Find a Developer Job: 12 Best Job Sites For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/165-find-a-developer-job-12-best-job-sites-for-developers) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Is Software Engineering Over-Saturated?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/418-is-software-engineering-over-saturated) - [Should senior developers refuse interview coding challenges?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/29-should-senior-developers-refuse-interview-coding-challenges) - [Where to Find Entry-Level Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/397-where-to-find-entry-level-software-engineering-jobs) - [Where To Find Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/396-where-to-find-software-engineering-jobs)