> Markdown version of [/jobs/ext/3290510-clusterlead-anwendungsentwicklung-in-der-unit-bankbetrieb](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3290510-clusterlead-anwendungsentwicklung-in-der-unit-bankbetrieb). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Clusterlead Anwendungsentwicklung in der Unit Bankbetrieb - **Company:** Sächsische Aufbaubank - Förderbank - - **Location:** Leipzig, Germany (Remote available) - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Artificial Intelligence, Scrum Methodology, Software Architecture, Software Engineering, Information Technology - **Published:** September 1, 2026 - **Apply:** https://de.indeed.com/viewjob?jk=e553b92298b2f308 ## About the Role * abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studium * mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung, einer Förder- oder Landes- oder Geschäftsbank * fundierte Erfahrung in Software-Architektur mit Fokus auf skalierbare und sichere Systeme und aktuellen Programmiersprachen/Frameworks, idealerweise im Banken- oder Finanzumfeld * Erfahrung im Einsatz von KI-Technologien, Innovationsfreude und Gespür für disruptive Trends im IT-Bereich * fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Strategie, Ressourcen- und Budget-Controlling sowie Projektmanagement * ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten zur Strukturierung komplexer Sachverhalte * Erfahrungen mit agilen Frameworks (Scrum, Kanban, etc.) Persönliche Skills: * Bereitschaft und Fähigkeit * Transformationsprozesse proaktiv und konstruktiv zu gestalten und mit Komplexität, Unsicherheit und Widerständen souverän und moderierend umzugehen * die eigenen Ziele und das Handeln im Kontext strategischer Vorgaben zu reflektieren und bei Zielkonflikten geeignete Lösungen im Sinne der Gesamtorganisation zu finden * in unterschiedlichen Kontexten und Rollen zu agieren und die übergreifende Zusammenarbeit zu fördern * Reflexion des eigenen Führungshandels sowie Bereitschaft, sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln * klare und adressatengerechte Kommunikation und ein sicherer Umgang mit vielfältigen Kommunikationsmedien