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# Senior Consultant SAP SuccessFactors

- **Company:** mindsquare AG
- **Location:** Seelze, Germany (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Salary:** €65,000.0 - €80,000.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Artificial Intelligence, SuccessFactors, SAP (Applications)
- **Published:** September 6, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5871166797

## About the Role

Du fühlst dich im SuccessFactors-Umfeld zu Hause und willst den Schritt vom Umsetzer zum thematischen Kopf gehen. Das solltest du mitbringen:

 * Mindestens drei Jahre einschlägige Erfahrung in SuccessFactors-Projekten, erworben in einem Beratungshaus (reine Inhouse-Erfahrung reicht in der Regel nicht).
 * Mindestens eine End-to-End-Implementierung von SAP SuccessFactors in verantwortlicher Rolle.
 * Eigenständige Workshop-Moderation und sicheres Auftreten gegenüber HR-Leitung, Projektleitung und EntscheiderInnen.
 * Sehr gute Deutschkenntnisse für die enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

## Description

Du wächst in die fachliche Verantwortung für dein Thema hinein, statt nur Tickets abzuarbeiten:

 * Du übernimmst Verantwortung für Module über die gesamte SuccessFactors-Suite - ob Employee Central, Payroll, Time Management, Performance & Goals oder Recruiting. Typisch bei uns: Ein mittelständischer Kunde aus der DACH-Region nutzt SuccessFactors bereits und zieht ein weiteres Modul nach. Du begleitest solche Rollouts an mehreren Standorten weltweit, von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live, und sorgst dafür, dass länderspezifische Besonderheiten und Compliance sauber ins globale Template passen.
 * Du machst ein Thema zu deinem. Wir wollen unsere Fachbereiche gezielt ausbauen und suchen jemanden, der fachliche Anlaufstelle wird, Standards setzt und sein Modul bei uns prägt.
 * Du führst Workshops eigenständig. Anforderungen beim Kunden aufnehmen, hinterfragen statt nur mitschreiben und in saubere, wartbare Lösungen auf SAP-Standard übersetzen.
 * Du verantwortest Module und Arbeitspakete über alle Projektphasen: Analyse, Design, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare.
 * Du arbeitest mit KI und eigenen Lösungen, nicht nur mit dem Standard. Wir standardisieren SuccessFactors-Projekte intern wie extern mit selbst entwickelten Tools und bauen eigene Software. Heißt für dich: Du bist nicht auf "ich kann nur SuccessFactors beschränkt, wenn ein Kunde ein Problem hat, zählt lösungsorientiertes Denken, und du hast den Raum, über den Standard hinauszudenken.
 * Du gibst dein Wissen weiter und wirst fachlicher Sparringspartner (m/w/d) für Junior Consultants - so wächst du in die Lead-Rolle für dein Thema hinein.


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