> Markdown version of [/jobs/ext/3348059-organisationstalent-fuer-die-arbeitsvorbereitung-m-w-d-buero-mit-technikbezug](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/3348059-organisationstalent-fuer-die-arbeitsvorbereitung-m-w-d-buero-mit-technikbezug). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # organisationstalent-fuer-die-arbeitsvorbereitung-m-w-d-buero-mit-technikbezug - **Company:** HUDER Personal GmbH & Co. KG - **Location:** Ellwangen (Jagst), Germany - **Contract:** Temporary contract - **Skills:** Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Office, Data Management - **Published:** September 12, 2026 - **Apply:** https://www.jobfinder.de/job/organisationstalent-fuer-die-arbeitsvorbereitung-m-w-d-buero-mit-technikbezug/ ## About the Role bei der Überwachung und Einhaltung von Qualitätsstandards. - Terminverfolgung: Kontrolle von Auftragsfortschritten und Einleitung notwendiger Maßnahmen bei Abweichungen. - Datenpflege: Pflege und Aktualisierung von Stammdaten im ERP-System. - Kontinuierliche Verbesserung: Mitarbeit bei der Optimierung bestehender Prozesse und Abläufe. IHR PROFIL. - Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, z.?B. als Industriekaufmann/-frau, Technischer Zeichner oder vergleichbar. - Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung von Vorteil. - ERP-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen zur Planung und Steuerung von Arbeitsprozessen. - MS Office: Gute Kenntnisse in Word, Excel und Outlook werden vorausgesetzt. - Technisches Verständnis: Fähigkeit, technische Zeichnungen und Fertigungsunterlagen zu verstehen. - Organisationsgeschick: Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit einem Blick fürs Detail. - Teamfähigkeit: Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. - Belastbarkeit: Flexibilität und Gelassenheit auch bei hohem Arbeitsaufkommen. WIR BIETEN. - Premium Netzwerk: Zugang zu Top-Unternehmen aus der Region durch unser exklusives und gepflegtes Netzwerk. - Faire Bezahlung: Bei uns gibt es kein Lohndumping - wir setzen auf gerechte Entlohnung. - Integrität: Ein fairer und ehrlicher Umgang steht bei uns an erster Stelle. - Karrierechancen: Hohe Übernahmemöglichkeiten im Kundenbetrieb bieten Ihnen Sicherheit und Perspektive. - Neue Horizonte: Wir eröffnen Ihnen neue Perspektiven für bessere berufliche Aussichten. ## Description Willkommen bei HUDER Personal, wo Ihre Karriere beginnt. Unsere Verbindungen zu Top-Unternehmen der Region sind Ihr Sprungbrett zu neuen Möglichkeiten. Wir glauben an Fairness, Ehrlichkeit und Nachhaltigkeit - Werte, die uns von anderen unterscheiden. Mit dem Claim „WER WILL, DER KANN“ laden wir Sie ein, Teil unseres Netzwerks zu werden. Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer, sondern ein geschätzter Partner auf dem Weg zu Ihrem Traumjob. HUDER Personal ist sicher anders - und genau so wie wir sind, sind wir der richtige Partner für Sie. IHRE AUFGABEN. - Arbeitsplanung: Planung und Steuerung von Produktions- und Arbeitsabläufen zur termingerechten Fertigung. - Materialdisposition: Sicherstellung der rechtzeitigen Beschaffung von Materialien und Betriebsmitteln. - Dokumentation: Erstellung und Pflege technischer Unterlagen, Stücklisten und Arbeitspläne. - Kommunikation: Enge Abstimmung mit Produktion, Einkauf und Vertrieb zur Optimierung der Abläufe. - Qualitätssicherung: Mitwirkung ## Related Videos - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [In-depth .NET Azure Functions: Isolated mode, performance and durable AI agents](https://www.wearedevelopers.com/videos/100207-in-depth-net-azure-functions-isolated-mode-performance-and-durable-ai-agents) - [Developing the Rich Text Editor for DeepL.com](https://www.wearedevelopers.com/videos/1172-developing-the-rich-text-editor-for-deepl-com) - [It's all about the Data](https://www.wearedevelopers.com/videos/425-it-s-all-about-the-data) - [Beyond Hiring: Building a Sustainable Talent Acquisition Engine at Deutsche Bahn](https://www.wearedevelopers.com/videos/1856-beyond-hiring-building-a-sustainable-talent-acquisition-engine-at-deutsche-bahn) - [From Syntax to Singularity: AI’s Impact on Developer Roles](https://www.wearedevelopers.com/videos/900-from-syntax-to-singularity-ai-s-impact-on-developer-roles) ## Related Articles - [Starter Kit For Job Applications For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/7-starter-kit-for-job-applications-for-developers) - [German Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/328-german-business-culture-and-etiquette) - [Finding IT & Technology English-speaking Jobs in Germany ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/446-finding-it-technology-english-speaking-jobs-in-germany) - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer) - [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany) - [Jobs in Germany for Americans](https://www.wearedevelopers.com/magazine/423-jobs-in-germany-for-americans)