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# Change Manager COUPA P2P Agile

- **Company:** Grupo NS
- **Location:** Barcelona, Spain (Remote available)
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Agile Methodology, SAP (Applications), People Soft
- **Published:** September 21, 2026
- **Apply:** https://www.indeed.com/viewjob?jk=c7fd48a5a8b298de

## About the Role

Buscamos una persona proactiva, organizada y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse en entornos internacionales complejos.

Será especialmente importante la capacidad para anticipar resistencias, influir en stakeholders, coordinar diferentes equipos y facilitar la adopción efectiva del cambio., * 5-7 años de experiencia en Change Management y transformación organizativa.

 * Experiencia sólida en proyectos de gestión del cambio, adopción y transformación.
 * Experiencia funcional en procesos Procure-to-Pay (P2P).
 * Experiencia con Coupa, requisito imprescindible.
 * Experiencia en Project Management y coordinación de entregables.
 * Experiencia realizando Readiness Assessments y planes de adopción.
 * Experiencia en gestión de stakeholders a diferentes niveles, incluyendo Senior Management.
 * Excelentes capacidades de comunicación, formación, documentación y reporting.
 * Experiencia trabajando en organizaciones internacionales y equipos multidisciplinares.
 * Inglés C1 - obligatorio.
 * Formación/certificación relacionada con Change Management, Project Management o disciplinas similares., * Conocimientos funcionales de SAP o PeopleSoft.
 * Experiencia previa en despliegues internacionales de soluciones P2P.
 * Experiencia en proyectos de transformación digital y organizativa.
 * Conocimiento de metodologías Agile.
 * Experiencia en procesos de formación y comunicación a gran escala.
 * Experiencia en fases de Hypercare y estabilización.
 * Experiencia en el sector Seguros.

## Description

En Grupo NS incorporamos un/a Change Manager Senior para participar en un proyecto internacional de transformación y despliegue de Coupa P2P (Procure-to-Pay) en Colombia, México y Argentina, dentro del sector Seguros.

Buscamos un perfil con experiencia sólida en Change Management y transformación organizativa, capaz de liderar la adopción del cambio por parte de los equipos de negocio y coordinar stakeholders a nivel local e internacional.

La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con equipos de negocio, proyecto y senior management, asegurando la preparación de la organización para el cambio y acompañando las diferentes fases del despliegue., * Definir, mantener y ejecutar la estrategia y el plan de Change Management del proyecto.

 * Liderar las actividades necesarias para facilitar la adopción del cambio por parte de los equipos de negocio.
 * Realizar Readiness Assessments y analizar el nivel de preparación de las diferentes organizaciones y países.
 * Identificar de forma temprana posibles resistencias al cambio y definir acciones de mitigación.
 * Gestionar y coordinar stakeholders locales, regionales y de Senior Management.
 * Diseñar y coordinar planes de comunicación relacionados con el despliegue.
 * Elaborar, adaptar y coordinar materiales de formación y training.
 * Coordinar entregables relacionados con Change Management y adopción.
 * Preparar documentación, reporting y seguimiento del estado de las iniciativas.
 * Dar soporte a los equipos durante la fase de Hypercare posterior al despliegue.
 * Coordinarse con equipos multidisciplinares y diferentes áreas de negocio en un entorno internacional.
 * Participar en la planificación y seguimiento de actividades relacionadas con la transformación organizativa.
 * Aplicar metodologías y buenas prácticas de Change Management y Agile., Únete a Grupo NS y participa en proyectos de transformación de alto impacto.