> Markdown version of [/jobs/ext/358323-informatie-analist](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/358323-informatie-analist). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Informatie analist - **Company:** Identify - **Location:** Amersfoort, Netherlands - **Experience:** Expert - **Salary:** €4,500.0 - €6,000.0 - **Contract:** Temporary to permanent - **Skills:** Agile Methodology, Information Systems, Data Visualization, R (Programming Language), Python (Programming Language), Power BI, SQL Databases, Information Technology - **Published:** June 14, 2026 - **Apply:** https://werkenbijidentify.nl/vacature/informatie-analist/ ## About the Role * Minimaal vijf jaar werkervaring als business analist/proces analist/ informatie analist. * Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, ongeacht de richting. We waarderen diversiteit in achtergrond en zienswijze. * Ervaring met het analyseren van informatiebehoeften, datamodellering en het opstellen van functionele specificaties voor informatiesystemen. Sterke kennis van SQL, Power BI, R en/of Python; ervaring met datavisualisatie en rapportage, en inzicht in informatiestromen en databasestructuren * .Je bent in staat om zelfstandig te opereren binnen complexe IT-projecten en houdt gemakkelijk overzicht van de informatiebehoefte van stakeholders. * Kennis en ervaring met IT-systemen en bijbehorende informatiestromen. * Ruimte ervaring in Agile werkomgevingen. * Sterke communicatieve en analytische vaardigheden. "Identify is voor mij een hele fijne werkgever. Er is zowel oog voor mij als persoon als mijn professionele ontwikkeling. Er wordt actief meegedacht over opdrachten, zodat mijn werk goed aansluit bij mijn kennis, talenten en ambities." -Collega Business analist ## Description Als informatie analist breng jij in kaart hoe informatie binnen de organisatie van onze opdrachtgevers wordt gebruikt en welke data nodig is voor hun applicaties en processen. Je identificeert en documenteert informatiebehoeften, werkt nauw samen met stakeholders en vertaalt deze naar concrete oplossingen. Je werkt zelfstandig of in een team van analisten en presenteert jouw inzichten op een manier die direct waarde toevoegt. Een werkdag ziet er ongeveer zo uit: * Ochtend: Start je dag met een goede kop koffie en bespreek samen met de product owner de informatiebehoeften en prioriteiten. Deel je voortgang tijdens de daily standup en stem af met het projectteam. * Middag: Voer gesprekken met gebruikers en andere stakeholders om informatiebehoeften en datastromen in kaart te brengen. Werk deze uit in duidelijke modellen, documentatie en acceptatiecriteria. Tijdens de lunch bespreek je nieuwe ideeën en mogelijke verbeteringen met je product owner. * Einde werkdag: Breng afhankelijkheden tussen systemen en processen in kaart en overleg dit met product owner en business manager. Sluit de dag af met goed uitgewerkte informatie-analyse en de wetenschap dat je bijdraagt aan een beter geïnformeerde organisatie. Bij Identify werk je in een divers en groeiend team van professionals. Ondanks je focus op klanten, blijf je betrokken bij je mede-Identifiers door teamweekenden, kennissessies en andere activiteiten. Met onze platte organisatie zorgen we voor echt korte lijnen en een gezellige informele werksfeer. ## Related Videos - [ShapeShift: Reinventing Agile for a B2B SaaS Scale-Up](https://www.wearedevelopers.com/videos/1655-shapeshift-reinventing-agile-for-a-b2b-saas-scale-up) - [Fault Tolerance and Consistency at Scale: Harnessing the Power of Distributed SQL Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/1146-fault-tolerance-and-consistency-at-scale-harnessing-the-power-of-distributed-sql-databases) - [REST, GraphQL, gRPC, and more: A comparison of modern API styles](https://www.wearedevelopers.com/videos/100247-rest-graphql-grpc-and-more-a-comparison-of-modern-api-styles) - [Values-Based Hiring: Seeing People Beyond Their Skills](https://www.wearedevelopers.com/videos/1795-values-based-hiring-seeing-people-beyond-their-skills) - [From Punch Cards to AI-assisted Development](https://www.wearedevelopers.com/videos/611-from-punch-cards-to-ai-assisted-development) - [Data Analytics with Microsoft Fabric: End-to-End Use Case with Data Agents](https://www.wearedevelopers.com/videos/1547-data-analytics-with-microsoft-fabric-end-to-end-use-case-with-data-agents) ## Related Articles - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [Data Analyst Salary in the UK](https://www.wearedevelopers.com/magazine/278-data-analyst-salary-in-the-uk) - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023) - [The Most Popular IT Jobs on the Market](https://www.wearedevelopers.com/magazine/376-the-most-popular-it-jobs-on-the-market)