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# Scrum Master H/F

- **Company:** IT Link
- **Location:** Rennes, France (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Agile Methodology, Cloud Computing, Information Systems, Scrum Methodology, Web Applications, Information Technology
- **Published:** October 10, 2026
- **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/84265270.html

## About the Role

Profil recherché :De formation Ingénieur en Informatique avec de 5 à 10 ans d'expérienceDont des expériences confirmées dans la gestion de projet agile et la gouvernance d'équipe mettant en oeuvre le développement et la maintenance de Système d'information et Application Web dans le Cloud ou On premise.Compétences avancées en organisation, planification et résolution de problèmes.Excellentes capacités de communication et de coaching.Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs projets simultanément.Expérience en formation et développement de Scrum-Masters est un plus.Alors n'hésitez plus, devenez Linker afin de nous accompagner dans la réalisation des rêves de demain !Rejoindre IT Link c'est intégrer une entreprise soucieuse de donner du sens à ses actions, en mettant l'accent sur la proximité avec nos collaborateurs dans des contextes projets innovants.Retrouvez plus de détails sur nos engagements, * De formation Ingénieur en Informatique avec de 5 à 10 ans d'expérience

 * Dont des expériences confirmées dans la gestion de projet agile et la gouvernance d'équipe mettant en oeuvre le développement et la maintenance de Système d'information et Application Web dans le Cloud ou On premise.
 * Compétences avancées en organisation, planification et résolution de problèmes.
 * Excellentes capacités de communication et de coaching.
 * Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs projets simultanément.
 * Expérience en formation et développement de Scrum-Masters est un plus.

## Description

L'organisation de la Gouvernance : programmer et optimiser les réunions de gouvernance (Dailys, préparation de la planification, revues, planning, et rétrospectives) pour maximiser l'efficacité du partage d'information, du reporting, et de l'anticipation avec un minimum de temps en réunion.

 - L'assistance aux PoP: Soutenir les Product owner Proxy (PoP) / Chef de projet dans la mise à jour des outils de gestion de projet pour assurer une planification et suivi efficaces.
 - Le challenge de la planification : Evaluer et ajuster les plans de projet pour éviter surcharge, perte de focus ou désalignement des équipes, en prenant en compte les compétences et motivations des membres.
 - La gestion des problèmes des Linkers : Identifier, prioriser et résoudre les problèmes affectant les membres de l'équipe, en collaboration avec le Responsable d'affaires.
 - Le coaching : Fournir un accompagnement personnalisé aux membres de l'équipe pour l'adoption des bonnes pratiques.
 - L'amélioration continue : Conduire les initiatives d'amélioration continue pour optimiser les processus et pratiques de l'équipe et mettre à jour le référentiel des pratiques du Linker (110 pratiques existantes).
 - La participation aux travaux : Contribuer activement aux projets pour minimiser les risques et maximiser la valeur ajoutée.
 - La cohérence Multi-équipes : Assurer la dynamique et la cohérence entre les différentes équipes, y compris la formation des Scrum-Masters.