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# Head of Brand & Communication (Healthcare / MedTech)

- **Company:** GoMedicus Group GmbH
- **Location:** Hamburg, Germany
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Artificial Intelligence, Microsoft Office, Meditech
- **Published:** June 3, 2026
- **Apply:** https://de.indeed.com/viewjob?jk=e2a6eac7e9df7603

## About the Role

Du bist Markenmensch, nicht Performance-Marketer. Du denkst in Jahren, nicht in Kampagnen. Du verstehst, dass eine starke Marke im Healthcare-Bereich über Konsistenz, Tonalität und Patientenerleben gebaut wird, nicht über Paid-Budgets. Du führst ein kleines Team, bleibst aber selbst hands-on an den strategischen Deliverables (Brand Guidelines, Positionierungs-Dokumente, Master-Narrative).

 * 5+ Jahre Brand- oder Marketing-Leadership-Erfahrung, davon Erfahrung in Multi-Brand-Architekturen
 * Erfahrung im Aufbau einer Marke oder Sub-Brand (B2C, vorzugsweise in einem regulierten Umfeld: Healthcare, FinServ, Food/Beverage, Pharma)
 * Starkes Verständnis für Brand-Systeme: Positionierung, visuelle Identität, Tonalität, Brand Guidelines als führbare Dokumente
 * Nachweisbare Führungserfahrung mit mindestens einem Direct Report
 * Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend
 * Nice to have: Healthcare, Telemedizin, Pharma, DiGA-Umfeld, Erfahrung mit Employer-Brand-Aufbau

## Description

* Du verantwortest die Markenarchitektur der GoMedicus Group: GoMedicus (Primärversorgung), GoMedicus Kids (pädiatrische Versorgungslinie) und MedKitDoc (Telemedizin). Du definierst Master-Brand-Logik, Sub-Brand-Beziehungen und klare Positionierung pro Marke.
 * Du setzt Tonalität, visuelle Identität und verbindliche Brand Guidelines über alle Kanäle und Sub-Brands.
 * Du verantwortest Patient Experience Design: wie sich eine Praxis anfühlt, wie wir kommunizieren, wie Patienten und Zuweiser GoMedicus in Erinnerung behalten.

Employer Brand & Storytelling

 * Du verantwortest die Employer-Brand-Strategie in enger Abstimmung mit dem People Office und führst den Brand & Engagement Manager, der die Execution übernimmt.
 * Du erzählst die Geschichte von GoMedicus nach innen und außen: aus Praxen, Teams und dem Netzwerk. Authentisch, nicht corporate.
 * Du stellst sicher, dass Karriereseite, LinkedIn, Kununu und PR eine kohärente Geschichte erzählen.

PR & externe Kommunikation

 * Du steuerst PR und externe Kommunikation strategisch und baust mittelfristig interne oder externe PR-Kapazität auf.
 * Du positionierst das Führungsteam dort, wo es dem Unternehmen hilft: Fachmedien, Konferenzen, Policy-Debatten.

Schnittstelle zu Performance-Marketing

 * Du arbeitest eng mit dem Marketing Manager (Tech/Performance) zusammen, der an CGO berichtet. Brand Guidelines sind für ihn verbindlich, Performance-Kampagnen werden von dir qualitativ geprüft, nicht operativ gesteuert.
 * Gemeinsame monatliche Syncs sichern Konsistenz zwischen Brand und Execution.


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