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# Directeur·trice Robotique et Automatisation Groupe H/F

- **Company:** Safran Groupe
- **Location:** Malakoff, France
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Data Server Interface, Information Technology
- **Published:** October 23, 2026
- **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/84693444.html

## About the Role

Formation :-Diplôme d'ingénieur ou formation équivalente.-Formation complémentaire en management, stratégie industrielle ou transformation appréciée.Expérience :-Expérience significative dans les domaines de la robotique industrielle, de l'automatisation, du manufacturing avancé ou de la transformation industrielle.-Expérience démontrée dans la définition et la mise en oeuvre de feuilles de route stratégiques à forte dimension industrielle.-Expérience confirmée de pilotage de programmes complexes dans des environnements internationaux et matriciels.-Bonne connaissance des enjeux de performance industrielle et des technologies de l'industrie du futur.Compétences et qualités attendues :-Vision stratégique et capacité à anticiper les évolutions technologiques.-Forte capacité d'analyse économique et de démonstration de la valeur créée.-Leadership reconnu et aptitude à fédérer des acteurs multiples autour d'objectifs communs.-Excellentes capacités de
communication et de négociation.-Forte orientation résultats et culture de la performance.-Capacité à conduire des transformations transverses à l'échelle d'un grand Groupe industriel., Diplôme d'ingénieur ou formation équivalente.
-Formation complémentaire en management, stratégie industrielle ou transformation appréciée.

Expérience :
-Expérience significative dans les domaines de la robotique industrielle, de l'automatisation, du manufacturing avancé ou de la transformation industrielle.
-Expérience démontrée dans la définition et la mise en oeuvre de feuilles de route stratégiques à forte dimension industrielle.
-Expérience confirmée de pilotage de programmes complexes dans des environnements internationaux et matriciels.
-Bonne connaissance des enjeux de performance industrielle et des technologies de l'industrie du futur.

Compétences et qualités attendues :
-Vision stratégique et capacité à anticiper les évolutions technologiques.
-Forte capacité d'analyse économique et de démonstration de la valeur créée.
-Leadership reconnu et aptitude à fédérer des acteurs multiples autour d'objectifs communs.
-Excellentes capacités de communication et de négociation.
-Forte orientation résultats et culture de la performance.
-Capacité à conduire des transformations transverses à l'échelle d'un grand Groupe industriel., Management d'équipe

## Description

Définition et pilotage de la stratégie Groupe

 - Élaborer la vision Robotique et Automatisation du Groupe à moyen et long terme.
 - Construire et piloter la feuille de route stratégique associée.
 - Identifier les principaux leviers de création de valeur à partir des diagnostics de maturité des sociétés.
 - Définir les priorités d'investissement pour la plateforme Groupe et les plans de déploiement à l'échelle du Groupe.
Structuration de l'offre technologique Groupe

 - Définir les standards, architectures et solutions de référence en coordination avec les équipes MAN 4.0 de la DSI.
 - Évaluer les technologies émergentes et qualifier leur pertinence industrielle et économique.
 - Assurer la cohérence des choix techniques entre les sociétés du Groupe.
 - Favoriser la standardisation et l'industrialisation des solutions développées.
Création et pilotage d'une plateforme Robotique et Automatisation Groupe

 - Concevoir et mettre en place la plateforme Groupe dédiée.
 - Piloter les démonstrateurs industriels et les plateformes d'expérimentation.
 - Qualifier les partenaires technologiques stratégiques.
 - Développer des solutions réplicables et faciliter leur déploiement au sein des sociétés.
 - Positionner la plateforme comme centre d'expertise et accélérateur d'innovation industrielle.
Développement de l'écosystème externe

 - Construire et animer un réseau de partenaires industriels, académiques et technologiques.
 - Assurer une veille stratégique sur les évolutions du marché et les innovations de rupture.
 - Contribuer à l'identification d'opportunités de partenariats, d'investissements ou d'opérations de croissance externe dans le domaine de la robotique et de l'automatisation.
Accompagnement des sociétés du Groupe

 - Accompagner les directions industrielles dans la préparation et le déploiement de projets structurants.
 - Faciliter le partage des bonnes pratiques et le retour d'expérience entre sociétés.
 - Soutenir la montée en compétence des équipes sur les technologies de robotisation et d'automatisation.
Pilotage de la performance