> Markdown version of [/jobs/ext/4004168-consultant-e-sirh](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4004168-consultant-e-sirh). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Consultant(e) SIRH - **Company:** ALTHEA FRANCE - **Location:** Issy-les-Moulineaux, France - **Salary:** €37,000.0 - €42,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Human Resources Information System (HRIS), Oracle (Applications), SuccessFactors, SAP (Applications), Solution Deployment Descriptor, CEGID, Workday - **Published:** October 29, 2026 - **Apply:** https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/althea/jobs/consultant-sirh ## About the Role Vous avez une vraie expertise SIRH. 1 à 10 ans d'expérience en conseil, intégration ou chez un client final. Bonne maîtrise des méthodes de conseil et d'AMOA. Expertise fonctionnelle dans le domaine visé. Autonomie, rigueur, excellent relationnel et anglais courant. Vous maîtrisez les solutions du marché Workday * SAP SuccessFactors * Oracle HCM Cloud * Talentsoft / Cegid HR * Cornerstone * Ce qui vous anime et vous définit. * Passionné(e) par les enjeux de transformation digitale et de la data * Autonome, rigoureux(se), réactif(ve), problem solving * Excellent(e) relationnel(le), fort sens du travail en équipe * Anglais courant - à l'oral comme à l'écrit * Envie de rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique et en forte croissance. Ce qui fera la différence Expertise SIRH AMOA sur ERP (SAP, Oracle, Workday…) Culture SI et digital / RPA / IA Problem solving & autonomie Maîtrise des processus SIRH Curiosité et esprit d'innovation Conduite du changement Anglais courant ## Description Contribuer activement à des missions de SIRH pour nos clients grands comptes et middle market. Vos missions : · Schémas directeurs RH et cadrage de projets. · Business case, benchmark et aide au choix de solutions SIRH. · Refonte des processus Core RH, Talent, Performance et Learning · AMOA et déploiement de solutions SIRH. · Animation d'ateliers métiers, recette, conduite du changement et formation. · Intégration de l'IA et de l'automatisation dans les processus RH. · Accompagnement et conduite du changement tout au long des projets Votre terrain de jeu : Développer votre expertise, prendre des responsabilités, et créer un impact concret sur des organisations complexes. Participer au développement du pôle, c'est · Assurer la responsabilité opérationnelle d'un chantier en autonomie. · Contribuer au développement des offres HRT. · Participer aux propositions commerciales. · Contribuer au Lab IA - intelligence collective, créativité, innovation. · Bénéficier d'un coaching personnalisé par un Manager tout au long de votre parcours., Vous rejoignez une Business Team HRT en pleine Transformation : * Un cadre intrapreneurial - vos idées comptent, votre voix est entendue * Un accès direct aux instances de décision - y compris le CODIR ALTHÉA * Des clients Grand Compte et Middle Market sur des sujets à fort enjeu * Un Lab IA en cours de construction pour amplifier l'impact de vos missions * Un coaching managérial individualisé dès votre arrivée