> Markdown version of [/jobs/ext/4018669-expert-te-tech-lead-nouvelles-technologies-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4018669-expert-te-tech-lead-nouvelles-technologies-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Expert(te) TECH LEAD NOUVELLES TECHNOLOGIES H/F - **Company:** Centre Interministériel de Services Informatiques relatifs aux Ressources Humaines (CISIRH) - **Location:** Paris, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Temporary contract - **Skills:** Microsoft Access, Java (Programming Language), JavaScript (Programming Language), PHP (Programming Language), Microsoft Excel, Apache HTTP Server, Software Suite, HTML5, Cascading Style Sheets (CSS), Information Systems, Programming Tools, Eclipse (Software), Human Resources Information System (HRIS), Java Platform Enterprise Edition (J2EE), Spring Framework, JQuery, PostgreSQL, MySQL, Node.Js, Office Automation, Extensible Markup Language (XML), HR Access - **Published:** October 30, 2026 - **Apply:** https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/DetailOffre.aspx?idOffre=33395&idOrigine=&LCID=1036&action=jobapplication ## About the Role * Java J2EE / Spring / NodeJS/ Eclipse / MySQL / Postgres / HTML5 / Javascript / Css / XML /JQuery / Php5 / 7 / Apache / Unix/Linux Le / la titulaire du poste devra faire preuve de très bonnes qualités d'analyse et démontrer des capacités de réactivité et de disponibilité en fonction des besoins opérationnels liés au projet. Il/ elle devra également être en capacité d'accompagner et de communiquer auprès des différents interlocuteurs qu'il/ elle devra assister. Il/elle devra être force de proposition aussi bien auprès de la direction de projet que des équipes du partenaire afin de faire progresser les solutions. Il/Elle sera amené(e) à travailler en lien avec les autres bureaux afin d'assurer la bonne intégration dans RenoiRH, des fonctionnalités offertes par les autres solutions proposées par le CISIRH à l'interministériel. Les savoirs : * Conduite et gestion de projet - niveau expertise - requis immédiatement ; * Outils bureautique (présentation, excel) - Niveau expertise - Requis immédiatement ; * Réglementaire RH paye FPE - Niveau maîtrise - Requis immédiatement ; * Outil informatique spécifique au métier HR-Access - niveau expertise - requis immédiatement ; * Management/pilotage - Niveau maîtrise - Requis immédiatement. Les savoirs faire : * Manager une équipe - niveau pratique - requis immédiatement * Concevoir et mettre en œuvre un projet, une démarche - Niveau expertise -Requis immédiatement ; * Gérer les délais - Niveau expertise - Requis immédiatement ; * Gérer une relation client - Niveau maîtrise - Requis immédiatement ; * Animer une réunion, un atelier - Niveau expertise - Requis immédiatement ; * Négocier/prioriser - Niveau maîtrise - Requis immédiatement. Les savoirs être : Sens des relations humaines - Capacité d'écoute - Autonomie Rigueur - Esprit de synthèse - Organisation Une ou plusieurs expériences significatives sur les thématiques suivantes seraient appréciées : Pilotage Rédaction Conseil Gestion de procédures Encadrement Études, recherches, Animation Contrôle, vérification Coordination, Conception Niveau d'études minimum requis * Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents Éléments de candidature ## Description Placé(e) sous la responsabilité de l'adjoint au Chef de bureau des applications cœur SIRH, le/la tech Lead nouvelles technologies contribuera à la mise en œuvre de la solution de l'application RenoiRH qui repose sur la suite logicielle HR Access Suite 9 de la Fonction Publique d'Etat et à la maîtrise d'œuvre sur certains domaines applicatifs dont le développement et la maintenance sont réalisés par le CISIRH. A ce titre le/la tech Lead - nouvelles technologies devra: * maitriser les concepts et méthodologies sur les outils de développements en nouvelles technologies (self - agent mobile, dématérialisation) ; * connaitre les fonctions principales d'administration HRA et ses concepts ; * appréhender et comprendre les opérations d'exploitation des environnements d'intégration, de recette et production ; * maîtriser les concepts d'infrastructure des systèmes d'informations * contribuer au pilotage du BACSIRH et coordonner les opérations transverses du projet avec les autres bureaux du CISIRH. Vos activités principales : au titre de la maîtrise d'œuvre : · analyser les besoins et aide à la construction des dossiers de conception ; · suivre les travaux de conception, être le relais du métier auprès de la maîtrise d'œuvre et rendre compte de l'avancement au responsable de l'entité ; · valider les livrables de conception et analyses d'impact produites ; · concevoir et développer les solutions techniques complexes ; · identifier les risques, définir et mettre en œuvre les actions préventives et correctives associées. au titre de son expertise : · animer et piloter l'équipe MOE de son pôle; · coordonner les opérations transverses avec les différentes équipes du projet ; · maîtriser la gestion de ses ressources au regard des objectifs et délais fixés par la direction. Le tech Lead nouvelles technologies peut participer à des activités de maîtrise d'ouvrage pour permettre le maintien en conditions opérationnelles de la solution : * être un référent expert sur les outils et langages orientés nouvelles technologies ; * participer à l'élaboration de la stratégie de recette ; * recueillir, analyser les demandes d'évolutions et proposer des solutions fonctionnelles et techniques. Au cours de vos missions, vous serez amené à entrer en contact et travailler étroitement avec : les autres services de la direction les services déconcentrés d'autres ministères les agents du ministère les autres directions le secteur privé des établissements publics, Outre ses compétences dans les domaines de conception et développement, il est attendu du Tech Lead développeur une dimension sur pilotage de projet et d'équipe : * Coordonne et organise les travaux de conception ; * Assure le suivi des travaux de développement ; * Contribue à la réalisation des supports des instances projets ; * Représente le pôle technico fonctionnelle dans des instances de décision ; * Contribue à la rédaction au suivi et la mise à jour du calendrier projet ; * Assurer en autonomie la coordination et le suivi des activités entre la MOA et la MOE sur les projets qu'il porte L'environnement est composé principalement des technologies suivantes, Vous rejoindrez le Bureau des applications cœur SIRH (BACSIRH) rattaché à la sous-direction du numérique et des systèmes d'information. Le BAC-SIRH est chargé de la maitrise d'œuvre (MOE) et de la tierce maintenance applicative (TMA) du SIRH interministériel RenoiRH en lien avec le bureau chargé de la maîtrise d'ouvrage des applications RH sous HRAcess. Cette offre de services s'inscrit dans une démarche interministérielle de modernisation dont les objectifs sont les suivants : · mutualiser des solutions SIRH dans un contexte évolutif ; · proposer une solution maintenable, évolutive et interopérable