> Markdown version of [/jobs/ext/4054412-moa-transformation-finance-en-interne-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4054412-moa-transformation-finance-en-interne-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # MOA Transformation Finance en interne H/F - **Company:** Extia - **Location:** Sèvres, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Microsoft Project, Microsoft Project Servers, Sage Accounting, Oracle Hyperion, Jedox, CEGID, Planview, Oracle Cloud Infrastructure, Workday - **Published:** October 5, 2026 - **Apply:** https://www.indeed.com/viewjob?jk=89f97d677200bed7 ## About the Role De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience en tant que Chef de projet d'a minima 5 ans avec une spécificité sur les projets liés à la finance d'entreprise La maîtrise d'outils tels que ERP, COM ou EPM (ex : Jedox, Tagetik, Onstream, Oracle Hyperion, Oracle Cloud, Workday, Cegid, Sage…) est indispensable ainsi que la connaissance d'outils de management de projet tels que CA Clarity/Workbench, Microsoft Project/Project Server ou Planview et de reporting Doté(e) de bonnes qualités relationnelles et d'écoute, vous avez une communication exemplaire tant orale qu'écrite, et un sens fin de l'analyse. Vous êtes orienté(e) vers la recherche de solutions et la satisfaction client. Enfin, si vous êtes à l'aise en anglais, ce sera bonus ! ## Description Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous aurez la responsabilité de l'amélioration continue des processus et des outils, de la digitalisation, ainsi que du suivi de la performance de la fonction finance élargie Votre mission consistera à piloter des chantiers de transformation des outils, des processus et/ou des méthodologies de gestion de projet, * Organisation et animation des réunions de gouvernance * Accompagnement des phases de cadrage et d'exécution * Identification et évaluation des risques puis, mise en place de stratégies de gestion des risques, * Suivi de l'avancement des projets et création de reporting * Coordination et animation des différentes parties prenantes (équipes métier, SI et prestataires) * Préparation des activités de conduite du changement * Formalisation de la documentation nécessaire Processus de recrutement * Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique * Rencontrez le directeur juridique et financier et la directrice générale adjointe pour vous projeter dans la transformation en échangeant autour des enjeux stratégiques de la fonction finance.