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# Consultant* / Projektleiter* - Change Management Consulting

- **Company:** Mercer Deutschland GmbH
- **Location:** Stuttgart, Germany (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Excel, Information Technology Consulting, Microsoft Office, Microsoft PowerPoint, Scrum Methodology
- **Published:** October 3, 2026
- **Apply:** https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/jobdetail/10001-1000217778-S

## About the Role

Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügst zusätzlich über Berufserfahrung im Consulting mit Fokus Organisation Transformation, Change Management und Kultur.

 - Du hast Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung von klassischen und agilen Projekten. Deine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
 - Du hast eine starke Kommunikationskompetenz sowie Passion für People Themen, bringst eine "Can do" - Mentalität mit, magst es aktiv Veränderungen zu treiben und Kunden dabei strategisch sowie konzeptionell zu begleiten.
 - Du bist neugierig, kennst Dich mit aktuellen Trends im HR und Change aus, und bildest Dich kontinuierlich weiter.
 - Du begeisterst Dich für Transformation, Change und Kultur und verfügst über einen vielfältigen Methodenkoffer (Design Thinking, Scrum etc.), um Deine Projekte erfolgreich zu managen und Veränderungen zu begleiten
 - Du bist Teamplayer:in, Coach und Sparringspartner:in für Kolleg:innen und Kunden, analytisch, konzeptions-, kommunikations- und präsentationsstark. Die Zusammenarbeit in internationalen Projekten reizt Dich, Englisch ist dementsprechend kein Problem und bei PowerPoint und Excel schlägt Dein Herz höher.

## Description

Klarer Fokus auf HR-Projekte (kein Anhängsel der IT-Beratung oder Wirtschaftsprüfung) ohne eingeschränkten Industriefokus mit unterschiedlichsten Kunden - vom Startup bis zum Weltkonzern.

 - Internationale Zusammenarbeit durch Teams unter anderem in London, Paris, Rom - wir sind überall vertreten!
 - Gute Balance zwischen Arbeiten aus unseren modernen und zentral gelegenen Büros, beim Kunden oder im Home-Office und der Möglichkeit, Dir Deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten.
 - Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten gepaart mit gezielter Förderung durch die frühe Übernahme von Verantwortung für Projekte mit Breite und Tiefgang sowie eine:m Sparringspartner:in an Deiner Seite.
 - Offene und inklusive Unternehmenskultur geprägt durch eine lockere Team-Atmosphäre in Verbindung mit der Stabilität und den Vorteilen eines großen Konzerns (attraktive Vergütung inkl. großem Benefitangebot).
 - Sympathisches und kollegiales Expert:innen Team in einem sicheren und wachsenden Umfeld (als Team feiern wir übrigens auch regelmäßig unsere gemeinsamen Erfolge, wie beispielsweise das Gewinnen mehrerer HR Excellence Awards).