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# Referent Personalmanagement - Schwerpunkt HR-Projekte und Prozesse

- **Company:** AOK-Bundesverband GbR
- **Location:** Berlin, Germany (Remote available)
- **Salary:** €63,800 - €95,000
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** SAP Human Resource Management Software, HR Software, Information Technology
- **Published:** November 2, 2026
- **Apply:** https://emea8.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=PHDFK026203F3VBQB8N7VQW6R-206327&langCode=de_DE

## About the Role

* Ihr Studium (z. Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik) haben Sie erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben.
 * Sie bringen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Prozessen des Personalmanagements mit.
 * Sie besitzen vertieftes Know-how in der Projekt- und Gremienarbeit und sind sicher im Umgang mit vielen verschiedenen Stakeholdern und in deren Koordination.
 * Sie sind mit Projektmanagementmethoden und -tools vertraut und setzen diese zielführend zur Strukturierung Ihrer Arbeit ein.
 * Sie verfügen über sichere HR-IT-Kenntnisse, insbesondere in SAP-HR-Anwendungen und haben idealerweise bereits bei der Einführung einer HR-Software maßgeblich mitgewirkt.
 * Es bereitet Ihnen Freude, komplexe Inhalte strukturiert und adressatengerecht vor- und aufzubereiten.
 * Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten ergebnisorientiert und selbstständig.
 * Wenn Sie zudem Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine Hands-on-Mentalität mitbringen, sind Sie bei uns richtig.

## Description

* Als Referentin (m/w/d) Personalmanagement (Schwerpunkt HR-Projekte und Prozesse) wirken Sie in den Projekten und Gremien des Personalmanagements der AOK-Gemeinschaft mit.
 * Zu Beginn Ihrer Tätigkeit sind Sie insbesondere in einem aktuell laufenden Konsolidierungs- und Implementierungsprojekt eines neuen HR-IT-AOK-Masters für die personalwirtschaftlichen Prozesse tätig. Dabei standardisieren und entwickeln Sie die HR-IT-Systeme und -Prozesse der AOK-Gemeinschaft weiter.
 * Sie unterstützen und vertreten die Projektleitung bei der Steuerung des Projektes und bei der Kommunikation mit Stakeholdern.
 * Außerdem übernehmen Sie eigenverantwortlich Themen oder leiten Teilprojekte innerhalb des Projekts und sind Ansprechperson für die AOKs bei Fragen zum Projekt.
 * Bei Bedarf bringen Sie sich bei der fachlichen Vorbereitung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren zu verschiedenen Themen ein.