> Markdown version of [/jobs/ext/4535318-consultant-senior-change-management-transformation-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4535318-consultant-senior-change-management-transformation-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Consultant Senior - Change Management & Transformation H/F - **Company:** LE SQUARE - **Location:** Neuilly-sur-Seine, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Microsoft Windows, Qualtrics, Interactive Whiteboards - **Published:** November 3, 2026 - **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/85070460.html ## About the Role * Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (École de commerce, d'ingénieur ou Université) avec une spécialisation en conduite du changement, RH ou management. * Vous avez une expérience réussie de 4 à 8 ans en cabinet de conseil ou en entreprise, idéalement sur des projets de transformation à fort enjeu humain. * Vous maîtrisez l'environnement Microsoft 365 / Teams, les outils d'animation (Klaxoon, Miro), d'enquête (Forms, Qualtrics) et les plateformes de formation (LMS). * Une certification Prosci (ADKAR) est appréciée. * Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens de l'engagement et appréciez le travail en équipe. Vous savez évoluer dans des environnements exigeants avec autonomie et agilité. * Vous maîtrisez un anglais courant.NOUS REJOINDREDéveloppement & Expertise * Le Square Institute : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation personnalisé et certifiant. * Le Square Research Center : La possibilité de solliciter nos experts sur vos problématiques complexes et de collaborer sur des missions innovantes. * Management de proximité : Un suivi de carrière avec votre Business Manager et un accompagnement avec notre système Référent / Référé. * L'accès à nos Domaines d'Excellence : Une communauté pour enrichir votre expertise et participer pleinement à la vie interne du cabinet.Votre package et vos avantages * Rémunération : Un système de variable attractif valorisant votre engagement, prime de cooptation, participation (PEE/PERECO, compte épargne temps (CET). * Quotidien : Télétravail (selon mission), titres-restaurant, des locaux modernes situés au coeur de Neuilly sur Seine. * Abonnements sportifs : Wellpass. * Avantages CSE : Bien-être, art et culture. * L'esprit Square Management : une ambiance de travail stimulante et conviviale, portée par une vie d'équipe riche (des soirées DOMEX, des événements sportifs, une Summer Party).Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l'égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité.NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT * Entretien 1 de découverte avec un(e) Talent Recruiter (30mn) * Entretien 2 avec un(e) Manager (45min) * Entretien 3 avec un(e) Consultant(e) expérimenté(e) (45min) * Echange avec un(e) Partner et proposition d'embauche, * Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (École de commerce, d'ingénieur ou Université) avec une spécialisation en conduite du changement, RH ou management. * Vous avez une expérience réussie de 4 à 8 ans en cabinet de conseil ou en entreprise, idéalement sur des projets de transformation à fort enjeu humain. * Vous maîtrisez l'environnement Microsoft 365 / Teams, les outils d'animation (Klaxoon, Miro), d'enquête (Forms, Qualtrics) et les plateformes de formation (LMS). * Une certification Prosci (ADKAR) est appréciée. * Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens de l'engagement et appréciez le travail en équipe. Vous savez évoluer dans des environnements exigeants avec autonomie et agilité. * Vous maîtrisez un anglais courant., Anglais CMS e-learning TEAMS Travail en équipe Rigueur et méthode Autonomie Conduite du changement ## Description En tant que Consultant(e) Senior au sein du Domaine d'excellence (DOMEX) People & Change de Square Management, vous intervenez sur l'accompagnement humain des projets de transformation, chez nos clients grands comptes des secteurs Industrie & Services (luxe, retail, énergie, industrie, services) : * Analyse d'impacts : Évaluer les impacts de la transformation sur les organisations, les métiers et les pratiques. * Parties prenantes : Cartographier les parties prenantes et définir les leviers d'adhésion adaptés. * Communication & Formation : Concevoir et déployer les plans de communication et de formation. * Animation : Animer des ateliers collaboratifs et structurer des réseaux d'ambassadeurs. * Mesure de l'adoption : Définir et suivre les indicateurs d'adoption, et ajuster le dispositif d'accompagnement. Participer au développement du cabinet * Expertise & Contenus : Partager votre expertise et vos connaissances, participer au rayonnement du cabinet en contribuant à la production de contenus d'expertise (podcasts, focus, articles, interviews et tables rondes), collaborer étroitement avec des consultants de tous niveaux d'expérience. * Développement : Apporter votre expertise métier pour construire des propositions commerciales sur-mesure, activer et cultiver votre réseau professionnel. * Recherche & Développement : Participer activement aux initiatives des programmes de R&D en collaboration avec nos chercheurs., Développement & Expertise * Le Square Institute : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation personnalisé et certifiant. * Le Square Research Center : La possibilité de solliciter nos experts sur vos problématiques complexes et de collaborer sur des missions innovantes. * Management de proximité : Un suivi de carrière avec votre Business Manager et un accompagnement avec notre système Référent / Référé. * L'accès à nos Domaines d'Excellence : Une communauté pour enrichir votre expertise et participer pleinement à la vie interne du cabinet., Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l'égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT * Entretien 1 de découverte avec un(e) Talent Recruiter (30mn) * Entretien 2 avec un(e) Manager (45min) * Entretien 3 avec un(e) Consultant(e) expérimenté(e) (45min) * Echange avec un(e) Partner et proposition d'embauche