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# Senior IT-Systemadministrator

- **Company:** hyrUP GmbH
- **Location:** Köln, Germany (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Windows, Active Directory, Backup Devices, Cyber Security, Data Security, Disaster Recovery, Hyper-V, Virtual Private Networks (VPN), Microsoft Office, Windows Servers, Network Architecture, Routing, Windows PowerShell, Systems Integration, TCP/IP, System Availability, Firewalls (Computer Science), Information Technology, Patch Management, Vmware
- **Published:** November 7, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5954512438

## About the Role

* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation
 * Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Systemadministration
 * Fundierte Kenntnisse in der Administration und im Troubleshooting von Windows Servern, Active Directory und Microsoft 365
 * Erfahrung mit Enterprise-Virtualisierungslösungen (z. B. VMware, Hyper-V) und professionellen Backup-Systemen
 * Ausgeprägtes Verständnis für Netzwerkinfrastrukturen, Routing, Switching, VPN-Anbindungen und IT-Security
 * Erfahrener Umgang mit PowerShell zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben
 * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und sehr guten Deutschkenntnissen

## Description

* Administration, Überwachung und kontinuierliche Optimierung einer modernen, hybriden IT-Infrastruktur
 * Betreuung, Konfiguration und Pflege von Windows Serverlandschaften sowie virtuellen Umgebungen
 * Betreuung und Weiterentwicklung von Active Directory, Microsoft 365, Gruppenrichtlinien und zentralen IT-Sicherheitsdiensten
 * Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Datensicherheit sowie Verantwortung für Backup, Disaster-Recovery, Patch-Management und Monitoring
 * Eigenverantwortliche Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen im Rahmen des 2nd & 3rd-Level-Supports
 * Betreuung, Absicherung und Ausbau der Netzwerkinfrastruktur (TCP/IP, Routing/Switching, VPN-Anbindungen und Next-Gen-Firewalls), * Flexible Arbeitszeitgestaltung im hybriden Modell mit Home-Office-Option, 30 Tage Urlaub und 40 Stunden
 * Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten in Form von Zertifikaten
 * Modernes Technologieumfeld mit abwechslungsreichen Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekten
 * Hoher Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
 * Gesundheitsförderung durch Zuschüsse zu Fitnessangeboten und Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements