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# Business-/ IT Consultant * SAP HCM Payroll & Time - Firmen...

- **Company:** SPIE GmbH
- **Location:** Weingarten, Germany
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Advanced Business Application Programming (ABAP), SuccessFactors, SAP (Applications), SAP Human Resource Management Software, SAP Business Technology Platform, Sap Fiori, SAP HCM Payroll
- **Published:** November 8, 2026
- **Apply:** https://jobs.meinestadt.de/weingarten-wuerttemberg/standard?id=260410685

## About the Role

Fachkräfte - Gesellen, Facharbeiter, Kaufleute (Tätigkeiten)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Software-Customizing
ABAP
IT
SAP HCM
Digitalisierung
Metall
Projektierung
Englisch
Produktion
Maschinenbau
Successfactors
HR-Bereich
Wirtschaft
Payroll
SAP Fiori
Deutsch
Zielorientierung
Reisebereitschaft
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Eigenmotivation, * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaft oder HR oder vergleichbare Qualifikation

 * Fundierte Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung mit SAP HCM PA/PY (R3 oder S4) erforderlich inkl. Interfaces
 * Sehr gute Customizing Kenntnisse im HCM-Umfeld
 * Grundlegende ABAP-Kenntnisse, ergänzend gerne auch Know-How in SAP HCM Time, SAP Fiori und SAP BTP
 * Starke Service-Orientierung
 * Erfahrungen in einem global agierenden Unternehmen wünschenswert
 * Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
 * Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein
 * Ausgeprägte Teamorientierung
 * Hohe Kommunikationsfähigkeit
 * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
 * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
 * Geringe Reisebereitschaft

## Description

* IT-Ansprechpartner für den Fachbereich Human Resources mit Schwerpunkt SAP Payroll (HCM PA und PY)
 * Technische Überwachung und Verwaltung der Gehaltsabrechnungsprozesse in SAP HCM und angebundenen Systemen (BAV, SV, etc.)
 * Technische Sicherstellung der Einhaltung der deutschen, IG Metall tarifrechtlichen und betriebsvereinbarungsbasierten Gehaltsabrechnungsvorschriften
 * Analyse, Konzeption und Umsetzung von Fachbereichsanforderungen
 * Implementierung neuer Interfaces und Weiterentwicklung basierend auf Trends und Best Practices
 * Mitarbeit bei der Projektierung der technologischen SAP Transformation zu H4S4 und SuccessFactors im SAP HCM Umfeld im Rahmen der fachlichen Schwerpunkte