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# Infrastructure Engineer - J26553

- **Company:** Exclusive Associates
- **Location:** Karlsruhe, Germany
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Windows, Cyber Security, Networking Basics, Virtualization Technology, Firewalls (Computer Science)
- **Published:** November 11, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5960053420

## About the Role

* Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit praktischer Erfahrung in Infrastrukturaufgaben.
 * Mehrjährige Erfahrung in Systemadministration und Betreuung von Windows-Umgebungen und Collaboration-Tools.
 * Sichere Kenntnisse in Virtualisierung, Storage- und Netzwerkgrundlagen sowie in Firewall- und Security-Lösungen.
 * Analytische Denkweise, selbstständige Arbeitsweise und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten im Team.
 * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen oder Rufbereitschaft.

## Description

* Bewerten und einführen von neuen Technologien zur Optimierung von Betriebs- und Supportprozessen.
 * Planen, konfigurieren und betreiben von Server- und Endpoint-Infrastrukturen inklusive Collaboration-Plattformen.
 * Administrieren und überwachen von Virtualisierungs- und Storage-Lösungen sowie Sicherstellen der Verfügbarkeit.
 * Analysieren und beheben von technischen Störungen im Second- und Third-Level-Support.
 * Mitwirken an internen IT-Projekten zur Modernisierung von Netzwerken und Sicherheitsarchitekturen.
 * Koordinieren von Dienstleistern und Abstimmen mit Fachbereichen zur Umsetzung technischer Änderungen., * Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
 * Mobilitätsangebote zur Unterstützung des täglichen Pendelns oder Dienstreisevergütungen.
 * ️ Bedarfsorientierter Urlaub und Rücksicht auf persönliche Erholungsphasen.
 * Regelmäßige Weiterbildungen und Unterstützung bei fachlicher Entwicklung.
 * ️ Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Fokus auf IT-Security und stabilen Systemen.
 * Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern im Team.
 * Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.
 * Teilnahme an internen Projekten zur Prozessoptimierung und Mitgestaltung von Veränderungen.
 * Gelegentliche Team-Events und Austauschformate für gute Zusammenarbeit.