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# Senior Consultant / Manager SAP HR Solution Architect für moderne HR-IT-Transformationen

- **Company:** Ernst & Young GmbH
- **Location:** Berlin, Germany (Remote available)
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Internship / Graduate position
- **Skills:** Artificial Intelligence, SuccessFactors, SAP (Applications), SAP Configuration, SAP Human Resource Management Software, IT Architecture, SAP Business Technology Platform, SAP HCM Payroll, Information Technology, SAP S/4HANA
- **Published:** November 12, 2026
- **Apply:** https://jobs.meinestadt.de/berlin/standard?id=260760132

## About the Role

B Ausübungsformen

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

IT
SAP HCM
Englisch
Business Services
SAP HR
HR-Bereich
Künstliche Intelligenz
SAP SuccessFactors
Automatisierung
Payroll
Deutsch
Teamfähigkeit
Flexibilität
Kundenorientierung, Du verfügst über Erfahrung in HR-IT-Strategieprojekten und fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors, Integrationsarchitekturen und der SAP Business Technology Platform.
Du hast Erfahrung in der Automatisierung von HR-Prozessen sowie mit SAP Agentic AI for HR und der Integration von HR AI Agents.
Du kommunizierst souverän mit Stakeholder:innen, denkst konsequent kund:innenorientiert und führst Projekte sicher auf Deutsch und Englisch (auf C1-Niveau).

## Description

Als SAP SuccessFactors Architect entwickelst du moderne HR-IT-Architekturen und unterstützt Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer HR-Landschaft. Dabei verbindest du SAP SuccessFactors, intelligente Automatisierung und Künstliche Intelligenz (AI) zu zukunftsfähigen Lösungen für HR, Business und Mitarbeitende. In unserem Team übernimmst du vielfältige Aufgaben, darunter, Du entwickelst zukunftsorientierte HR-IT-Architekturen, Strategien und Roadmaps mit SAP SuccessFactors als zentralem Ausgangspunkt und begleitest deren erfolgreiche Umsetzung.
Du bringst AI Agents in die SAP-SuccessFactors-Landschaft unserer Kund:innen und nutzt sie gezielt zur Beschleunigung von Prozessen und Verbesserung der User Experience.
Du integrierst SAP- und Non-SAP-Systemlandschaften, darunter SAP SuccessFactors, SAP HCM, Concur, S/4HANA und lokale Payroll-Systeme.
Du nutzt AI Agents, SAP BTP Extensions und Agentic AI for HR, um HR-Prozesse zu beschleunigen, die User Experience zu verbessern und neue technologische Potenziale nutzbar zu machen.
Du leitest Workstreams oder anspruchsvolle HR-IT-Projekte und bist Sparringspartner:in auf Augenhöhe für unsere Kund:innen.

Dein Skillset