> Markdown version of [/jobs/ext/4697808-ingenieur-e-parametrage-paie](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4697808-ingenieur-e-parametrage-paie). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Ingénieur(e) Paramétrage Paie - **Company:** Alassio - **Location:** Paris, France (Remote available) - **Experience:** Experienced - **Salary:** €60,000 - €75,000 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Human Resources Information System (HRIS), Python (Programming Language), Test Case - **Published:** November 13, 2026 - **Apply:** https://www.indeed.com/viewjob?jk=52ed1dfbe9be9152 ## About the Role * Formation en paie ou en RH, ou expérience équivalente * 2 à 5 ans d'expérience en paie avec une forte composante paramétrage : consultant(e) paramétrage ou expert(e) fonctionnel(le) chez un éditeur, gestionnaire de paie référent(e) outil, ou paramétrage SIRH * Pratique approfondie d'un logiciel de paie du marché * Aisance dans la lecture et l'interprétation des conventions collectives * Esprit logique et rigueur de test : tu ne valides pas un paramétrage sans l'avoir vérifié sur des cas concrets * Bonne connaissance de la DSN Un plus : * Notions de code (Python) ou de logique de formules avancées * Utilisation avancée des outils d'IA Qualités * La rigueur et l'autonomie * La curiosité pour la tech et l'IA * La capacité à tenir les pics d'activité ## Description Tu fais évoluer le moteur de paie d'Alassio : c'est toi qui traduis les règles de paie (conventions collectives, dispositifs réglementaires, cas particuliers) en paramétrage fiable, utilisé par tous nos cabinets. Tu travailles avec les équipes Métier et Juridique à l'extension réglementaire d'Alassio, en t'appuyant sur les workflows IA d'intégration et de mise à jour des paramètres légaux et conventionnels que nous avons développés., * Réaliser et maintenir le paramétrage du moteur : rubriques, cotisations, profils de paie et conventions collectives * Traiter les demandes de paramétrage de bout en bout : diagnostic, analyse, paramétrage et livraison, en lien avec notre équipe Juridique * Requalifier les cas limites : distinguer ce qui relève du moteur, du paramétrage propre au dossier du cabinet ou d'une évolution produit * Mettre en œuvre les évolutions réglementaires : analyser, paramétrer et tester les changements de taux, de plafonds et de règles * Traiter les corrections issues du support : vérifier et ajuster les modifications analysées, puis les valider et les implémenter * Tester chaque paramétrage livré : tests de conformité et de non-régression, construction et entretien des jeux de tests * Fiabiliser le workflow IA d'intégration des CCN : contrôler, tester et corriger ce qu'il produit * Gérer la file des demandes : prioriser, suivre et accompagner la validation des livrables * Documenter les paramétrages réalisés * Analyser des cas clients pour identifier l'origine d'un écart de calcul * Remonter au Product les anomalies et les besoins d'évolution du produit, * Tu travailles au quotidien avec Huy Anh (Resp. Métier) et Ludivine (Resp. Juridique) * Tu travailles également avec l'équipe Support, l'équipe Tech et l'équipe Déploiement & Accompagnement (DnA) * Outils : Alassio, Linear, Notion, outils d'IA développés par Alassio Tes 6 premiers mois * À 1 mois : tu maîtrises le moteur de paramétrage et le workflow IA des CCN, et tes premières corrections sont validées en binôme * À 3 mois : tu reprends en autonomie le paramétrage quotidien, avec des jeux de tests de non-régression en place sur ton périmètre * À 6 mois : tu pilotes en autonomie une campagne d'évolutions réglementaires et tu tiens les délais de traitement des corrections, Processus de sélection Appel d'introduction avec Hector (COO) : 30 min Entretien métier avec Huy Anh (Resp. Métier) : 45 min Cas pratique en direct avec Huy Anh : paramétrer une disposition conventionnelle (par exemple une prime d'ancienneté ou un maintien de salaire) et écrire les cas de test associés : 1 h Rencontre avec l'équipe : 1 h Le processus se termine par des prises de référence., Être au cœur du moteur de paie d'un logiciel nouvelle génération, travailler avec l'IA au quotidien et voir ton travail utilisé chaque mois sur les bulletins de milliers de salariés.