> Markdown version of [/jobs/ext/4712625-senior-data-analyst-ai-power-bi-dashboards](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/4712625-senior-data-analyst-ai-power-bi-dashboards). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Senior Data Analyst - AI, Power BI Dashboards - **Company:** GULP Information Services GmbH - **Location:** Frankfurt am Main, Germany - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Artificial Intelligence, Power BI, Chatbots - **Published:** November 14, 2026 - **Apply:** https://www.careerjet.de/jobad/de8504bc8375a65696ddcefc3adfb3a730 ## About the Role Must-have: Abschluss im Bereich Mensch-Medium-Interaktion - Promotion oder Studienabschluss im Bereich der Mensch-Medium-Interaktion im CV nachvollziehbar - Nachweis durch Zertifikate Must-have: Erfahrung in der Konzeption und KI Gestützten Umsetzung von Chatbot oder Dialogsystem im Mobilitätssektor - 1 - Nachweis durch Anzahl Referenzen Must-have: Erfahrung in der Konzeption, Gestaltung und Validierung Kl.basierter Anwendungen im Bereich Conversational Al und Assistenssysteme - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung) - Nachweis durch Erfahrungslevel in Jahren Must-have: Erfahrung in der Beratung und Stakeholderkommunikation mit Technik und Fachexpert:innen inkl. Durchführung von Workshops - Senior (> 5 Jahre Erfahrung) - Nachweis durch Erfahrungslevel in Jahren Erfahrung in der Gestaltung von PowerBI Dashboards - 1 - Nachweis durch Anzahl Referenzen (Gewichtung: 40%) Erfahrung in der Nutzerfoschung im realen Arbeitskontext durch Shadowing oder Workflow Analyse - 2 - Nachweis durch Anzahl Referenzen (Gewichtung: 35%) Erfahrung in der Konzeption von KI-Interaktionen für sensible Nutzungskontexte wie Bewertung und Beratung - 3 - Nachweis durch Anzahl Referenzen (Gewichtung: 15%) Erfahrung in der der Vermittlung komplexer Technologie und KI-Themen an unterschiedliche Zielgruppen. Nachweisbar durch die Arbeit als Trainer:in oder in der Hochschullehre. - Intermediate (> 3 Jahre Erfahrung) - Nachweis durch Erfahrungslevel in Jahren (Gewichtung: 10%)