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# DEVELOPPEUR JAVA F/H

- **Company:** Conserto SAS
- **Location:** Nantes, France (Remote available)
- **Experience:** Experienced
- **Salary:** €40,000.0 - €47,000.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Java (Programming Language), DevOps, Microsoft Visio
- **Published:** June 3, 2026
- **Apply:** https://carrieres.conserto.pro/jobs/7839474-developpeur-java-f-h

## About the Role

Nous cherchons un profil possédant entre 4 à 6 années d'expérience et ayant une ou plusieurs expériences réussies sur des applications Java au sein d'ESN ou de DSI.

## Description

Intègre une équipe agile de 8 experts sur une refonte d'un ensemble d'applications stratégiques pour une grande DSI dans le secteur de l'énergie.Dans une équipe de 8 personnes composée de :

 * 3 Développeurs back, 1 Développeur front, 1 Leader Technique, 1 DevOps, 1 Product Owner et 1 Scrum Master et tout cela en agilité scrum.

En tant que Développeur.e Java vous êtes amené.e à :

 * Concevoir et développer
 * Réaliser les revues de code, mise en place et suivi des bonnes pratiques / du guide flow
 * Réaliser les tests unitaires et tests d'intégration (Notion de qualité très importante, connaissance de la méthode TDD est un plus)
 * Rédiger la documentation technique
 * Participer aux choix techniques du projet
 * Analyser l'existant et échanger avec les équipes métiers et techniques

Nous recherchons quelqu'un de passionné, qui a de l'autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) des outils/technos suivants:

 * Langage : Java, Angular sur des versions à la pointe
 * Frameworks : Spring (boot, MVC, Batch, Security)
 * Tests : Cypress, Selenium, JUnit, JMeter
 * Cloud : AWS ou autre cloud publique
 * CI/CD : Docker, Gitlab CI, Kubernetes
 * Méthodologies : Scrum, SAFe, Un projet de carrière individualisé, de la formation, du suivi, avec la possibilité d'intégrer des communautés + temps dédié, participer à des salons…

Processus de recrutement :

1/ Premier échange téléphonique avec moi-même, Léa, chargée de recrutement pour en apprendre plus sur vos aspirations et notre mode de fonctionnement.

2/ Notre rencontre à l'agence bordelaise/visio pour entrer dans le détail de votre parcours et notre management.

3/ Rencontre avec Alexandre à l'agence, l'occasion d'échanger de nos différentes opportunités.

3,5/ Etape optionnelle : échange avec un expert Conserto pour avoir des billes complémentaires sur votre expertise & parler de son expérience au sein de Conserto.


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