Cloud & Collaboration Systems Engineer - J15002

• Betreue den laufenden Betrieb und die Administration von Cloud- und Kollaborationsdiensten
• Optimiere Konfigurationen und Policies zur Verbesserung von Sicherheit und Nutzererlebnis
• Arbeite in IT-Projekten zur Weiterentwicklung der Standort- und Serverinfrastruktur mit
• Finde und behebe Störungen durch strukturiertes Troubleshooting
• Koordiniere Tests, Rollouts und Updates mit internen Schnittstellen
• Dokumentiere Änderungen und erstelle klare Statusberichte

• Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst praktische Erfahrung in der Administration von Cloud- oder Microsoft-Diensten mit
• Du kennst Active Directory, Exchange-Services und grundlegende Server- sowie Netzwerkthemen
• Du arbeitest selbstständig, findest Fehler eigenständig und setzt Lösungen um
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und kannst technische Inhalte auf Englisch verarbeiten
• Du bist bereit, dich fachlich weiterzuentwickeln und neues zu lernen

Mainz

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €56,500 - €79,000 (XING estimate)
• On-site

About this job

Überblick

Als Mitglied unseres IT-Teams betreust du moderne Cloud- und Kollaborationslösungen und gestaltest deren Weiterentwicklung aktiv mit. Du übernimmst Verantwortung für stabile Betriebsprozesse, unterstützt Projektarbeit und lernst vielfältige Systemlandschaften kennen. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, gezielte Weiterbildung und eine offene Teamkultur. Technisch arbeitest du mit Cloud- und Collaboration-Plattformen wie Microsoft 365, Azure AD oder Google Workspace sowie mit Endpoint-Management-Technologien wie Intune., * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.

• Vergünstigte Mobilitätsangebote für den Arbeitsweg.
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen für gute Erholung.
• Gezielte Förderung für Fortbildungen und Lernformate.
• ️ Unterstützung bei betrieblicher Altersvorsorge und Absicherungsoptionen.
• Regelmäßige Team-Events und kleine Anerkennungen.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen.
• Flexibel gestaltbare Arbeitsabläufe zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.