Fullstack Softwareentwickler .NET - J35085
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Entwickle und erweitere Fullstack-Funktionen im Team für produktnahe Anwendungen.
- Implementiere sauberen Code und erstelle Unit-Tests zur Sicherung der Softwarequalität.
- Arbeite an der Integration von Komponenten in Cloud-Umgebungen und anzugebenden Schnittstellen.
- Unterstütze Anwender im Second-Level-Support bei Fehleranalysen und Bugfixes.
- Begleite Anforderungen von der Erhebung bis zur technischen Umsetzung im Sprintprozess.
- Erstelle technische Dokumentationen und Statusberichte für interne Stakeholder.
Requirements
- Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen oder befindest dich in einer entsprechenden Fachrichtung.
- Du bringst erste praktische Erfahrung in der Entwicklung mit C# und einem modernen Frontend-Framework wie Angular mit.
- Du hast Grundkenntnisse in Cloud-Plattformen wie Azure und in SQL-basierten Datenbanken.
- Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar und bringst Kundenorientierung mit.
- Du kennst agile Arbeitsweisen und verfügst über eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Du zeigst Interesse an neuen Technologien und an der Weiterentwicklung von Prozessen und Tools.
Benefits & conditions
Elmshorn
- Full-timeEmployment type: Full-time
- €51,500 - €75,500 (XING estimate)
- Hybrid
About this job
Überblick
Du gestaltest moderne Softwarelösungen in einem agilen Umfeld und erhältst großen Gestaltungsspielraum für deine fachliche Entwicklung. Du arbeitest mit Backend-Technologien wie C#, Java oder Node.js, Frontend-Frameworks wie Angular, React oder Vue sowie Cloud-Plattformen wie Azure, AWS oder Google Cloud. In deiner Rolle übernimmst du technische Aufgaben von der Anforderungsumsetzung bis zur Qualitätssicherung und unterstützt Anwender im Second-Level-Support. Wir bieten dir eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben., * Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Job und Freizeit.
- Mobilitätsangebote und Unterstützung bei der täglichen Anreise.
- ️ Attraktive Urlaubsregelungen und Erholungszeiten.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu internen Lernformaten.
- ️ Betriebliche Zusatzleistungen zur Absicherung im Arbeitsalltag.
- Leistungsorientierte Vergütung und zusätzliche Vergütungsbausteine.
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen im Team.
- Flexibel gestaltbare Arbeitsabläufe und Home-Office-Optionen.
- Regelmäßige Team-Events und Austauschformate zur Vernetzung.