Senior .NET Developer

Als Senior .NET Developer speel je een belangrijke rol in ons team. Met jouw ervaring en uitgebreide kennis van programmeren bouw je mee aan de verdere ontwikkeling van onze applicaties. Je deelt je expertise met collega's en helpt hen hun technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Dat doe je door het goede voorbeeld te geven én door collega's te ondersteunen en te coachen wanneer dat nodig is. Is dit jou op het lijf geschreven? Lees dan snel verder! You can find the vacancy in English, below the Dutch version.

Als senior .Net ga je graag aan de slag met uitdagende projecten en voelt je thuis in een dynamische IT-omgeving. Samen met je team werk je aan een breed scala aan webservices. Je denkt actief mee tijdens technische refinements en levert waardevolle input tijdens overleggen. Je draagt niet alleen bij aan het implementeren van nieuwe features, maar ook aan het optimaliseren en onderhouden van bestaande systemen.

Naast het werk is er natuurlijk ook ruimte voor gezelligheid. We vinden een prettige werksfeer belangrijk, waarin werken en plezier hand in hand gaan. Samen bouwen we aan innovatieve oplossingen die bijdragen aan betere zorg in Nederland. Je verantwoordelijkheden zijn hierin concreet:

• Ontwikkelen en bewaken van hoge standaarden voor codekwaliteit.
• Actief meewerken aan de ontwikkeling en het oplossen van technische uitdagingen.
• Aandacht voor security en risicomanagement.
• Het vertalen van strategische input naar concrete werkzaamheden voor het team en het waarborgen van doelstellingen.
• Het bijdragen aan én stimuleren van een prettige, productieve en samenwerkingsgerichte teamomgeving.

Waar je gaat werken

Je werkt samen met vijf developers en een tech lead. Daarnaast word je ondersteund door een product owner en een architect. Samen ontwikkelen jullie backendservices die de digitale oplossingen van Arts en Zorg Groep ondersteunen.

We ontwikkelen oplossingen voor consumenten, patiënten en zorgprofessionals. Daarbij combineren we zelfzorg, digitale zorg en fysieke zorg. Onze producten zijn veilige en schaalbare digitale zorgomgevingen.

Je werkt vanuit ons moderne, ruime en rustige kantoor in Amsterdam Buitenveldert. Daar kun je je goed concentreren op je werk en is er volop ruimte voor bijvoorbeeld een gezamenlijke lunch. Veel developers werken hybride, maar we spreken regelmatig een aantal kantoordagen af voor afstemming én gezelligheid.

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als developer, met brede kennis van softwareontwikkeling.
• Je hebt ruime ervaring met .NET Core (wij werken met de .Net stack), ervaring met het ontwikkelen van C# web API-oplossingen én ervaring met Agile Scrum.
• Je herkent jezelf in deze kwaliteiten:
• Goede communicatieve vaardigheden in het Engels (Nederlands is een pré), je sociale vaardigheden zijn goed ontwikkeld, Je zoekt actief de samenwerking op en voelt je prettig in een pro-actieve rol.

• Genoeg ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met aandacht en coaching.
• Een bruto maandsalaris tussen € 4766,- en € 6091,- op basis van een 38-urige werkweek conform schaal 9 van de cao huisartsenzorg. In mei 2027 stijgen de lonen met 3%.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
• In eerste instantie teken je een tijdelijk contract voor 32 tot 38 uur per week. We hebben natuurlijk de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. Daarbij is er aandacht voor een goede werk-privébalans en de mogelijkheid om hybride te werken.
• Goede overige arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en 25 verlofdagen. Plus een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg groep.
• Gezellige evenementen, zoals ons jaarlijkse bedrijfsuitje, onze scholingsdag en wintersporttrip.

De afgelopen 15 jaar is Arts en Zorg uitgegroeid tot de grootste eerstelijnszorgorganisatie van Nederland. Met ruim 25 gezondheidscentra en 550 collega's bieden we zorg aan 200.000 patiënten.