IT-Sachbearbeiter

AGAcareIT gGmbH
Rothenburg ob der Tauber, Germany
9 days ago

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Part-time / full-time
Working hours
Shift work
Languages
German
Compensation
€ 50K

Job location

Rothenburg ob der Tauber, Germany

Tech stack

Microsoft Windows
Microsoft Active Directory
Software Documentation
IT Management
Office Suite
Information Technology
User Accounts

Job description

Mit/Ohne Berufserfahrung * Befristeter Vertrag

Wir sind der IT-Dienstleister im Gesundheitswesen innerhalb eines der größten christlichen Gesundheitskonzerne Deutschlands. Unsere Stärke liegt in der Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Systemen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und anderen Gesundheitseinrichtungen. Wir bieten Beratung, IT-Management und zuverlässigen Support - sowohl für Einrichtungen im Verbund als auch für externe Kundinnen und Kunden., * Administration und Pflege von Benutzer- und Berechtigungskonten (z. B. Active Directory, Fachanwendungen)

  • Anlegen, Ändern und Dokumentieren von Benutzerkonten, Rollen und Zugriffsrechten
  • Unterstützung der Bereichsleitung im Anwendungsmanagement bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
  • Mitarbeit bei der Abstimmung von Anwendungsfreigaben, Nutzeranfragen und Umstellungen
  • Pflege von Übersichten, Listen und Dokumentationen
  • Unterstützung der IT-Prozesse im operativen Tagesgeschäft
  • Mitwirkung an einer strukturierten und aktuellen IT-Dokumentation

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, verwaltungsnahen oder IT-nahen Bereich
  • Ausgeprägte IT-Affinität sowie Interesse an IT-Systemen und Anwendungen
  • Erste Berührungspunkte mit User- und Berechtigungsverwaltung
  • Eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Offene Kommunikation und Teamgeist
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, insbesondere Microsoft 365
  • Idealerweise Grundkenntnisse im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen

Benefits & conditions

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem interessanten und modernen Arbeitsplatz bei einem "Leading Employer"
  • Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld durch eine feste Ansprechperson und ein engagiertes Team
  • Freiraum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten in einer 39h-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr
  • Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach AVR.HN
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Familienbudget
  • Zahlreiche Corporate Benefits
  • Jährliche Entwicklungsgespräche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst Dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?

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