Junior SAP Technologieberater/ Entwickler

Asapio GmbH & Co. KG
Stuttgart, Germany
3 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Experience level
Junior
Compensation
€ 69K

Job location

Stuttgart, Germany

Tech stack

Mobile Application Software
Object-Oriented Software Development
SAP Applications
SAP HANA
Software Systems
Web Services
Fieldglass

Job description

  • Design, Spezifikation und Implementierung kundenspezifischer Softwarelösungen im SAP- Projektumfeld (inkl. S/4 HANA, Mobile Apps)
  • Anpassung und Erweiterung der Standardsoftware SAP in den Beschaffungslösungen S/4 HANA Sourcing & Procurement, MM, PLM und Fieldglass
  • Mitarbeit in nationalen und internationalen Kundenprojekten

Requirements

  • Erfahrung in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache
  • Idealerweise Grundkenntnisse in SAP Entwicklungs-, Webservices- oder Oberflächen- Technologien
  • Teamfähigkeit, analytisches Verständnis und selbständige Lösungsfindung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Spaß an der Projektarbeit, am Reisen und an der Arbeit im Team
  • Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker oder relevante Berufserfahrung als Quereinsteiger

Benefits & conditions

Wir sind ein etabliertes Beratung- und Implementierungshaus für SAP-Einkaufslösungen, und bieten als offizieller Partner der SAP ein spannendes Arbeitsumfeld bei bedeutenden nationalen und internationalen Kunden.

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem hochmotivierten und kompetenten Team
  • Offene Kommunikationsstruktur, flache Hierarchien
  • Vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, gezielte interne Weiterbildung, Schulung und Zertifizierung zu den SAP-Modulen
  • Führendes Know-how und ständige Weiterbildungen in den SAP-Beschaffungsanwendungen, z. B. S/4 HANA Sourcing & Procurement und Fieldglass
  • Großes Netzwerk und enge Zusammenarbeit mit SAP als deren Partner
  • Attraktives Gehaltsmodell mit Zusatzleistungen (z.B. Firmenwagen, Altersvorsorge, Umsatzbeteiligung)

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