Release Manager

Der Release Manager (m/w/d) für das Projekt Advisor Portal Redesign unterstützt die Projekt- und IT-Delivery-Organisation bei der Planung, Koordination, Steuerung und Durchführung von Releases über alle relevanten Workstreams hinweg, um zuverlässige, transparente und business-orientierte Deployments sicherzustellen.

Die Rolle fungiert als zentrale Koordinationsinstanz für Releasescope, Readiness, Quality Gates, Abhängigkeiten, Umgebungen, Cutover-Planung und Stakeholder-Kommunikation.

Der Release Manager (m/w/d) definiert und etabliert einen strukturierten Release-Management-Ansatz für das Projekt im Einklang mit agilen Delivery-Prinzipien und der Gesamt-Governance. Dazu gehören u. a.:

• Koordination von Release-Kalendern
• Abstimmung teamübergreifender Lieferbeiträge
• Sicherstellung der Deployment-Readiness
• Management von Risiken und Abhängigkeiten
• Gewährleistung, dass Releases getestet, freigegeben, kommuniziert und dokumentiert werden

Zudem unterstützt der Release Manager (m/w/d) die gemeinsame Entwicklung und operative Umsetzung eines pragmatischen Release-Frameworks in enger Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Product Ownern, IT Delivery, QA, Architekten und Fachbereichen.Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

• Releaseplanung und Readiness-Management
• Koordination aller Release-Planungsaktivitäten, um sicherzustellen, dass alle Deliverables termingerecht und in vereinbarter Qualität geliefert werden.
• Aufbau und Steuerung eines strukturierten Release-Readiness-Trackings, inkl.:
• Cutover, Deployment und Hypercare
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Cutover- und Deployment-Plänen, einschließlich:
• Koordination aller Beteiligten während Deployments
• Unterstützung bei Post-Release-Stabilisierungsmaßnahmen:
• Abhängigkeits-, Umgebungs- und Quality-Gate-Koordination
• Koordination team- und systemübergreifender Abhängigkeiten
• Abstimmung mit Architekten, Entwicklern, QA und Plattformteams
• Sicherstellung, dass Risiken, Annahmen, Probleme und Abhängigkeiten dokumentiert und eskaliert werden
• Aufbau und Pflege transparenter Release-Governance
• Regelmäßige Release-Statusberichte
• RAID-Tracking (Risiken, Annahmen, Issues, Abhängigkeiten)
• Eskalationspfade und Entscheidungsdokumentation
• Kommunikation vor und nach Releases
• Governance-Meetings für Readiness und Freigaben
• Kontinuierliche Verbesserung
• Erstellung und Pflege wiederverwendbarer Assets
• Definition und Tracking von KPIs gemeinsam mit der Projektleitung.

• Fundierte Erfahrung im Release Management in komplexen digitalen oder Transformationsprojekten
• Erfahrung in der Koordination mehrerer Teams und Abhängigkeiten
• Kenntnisse in:

• Release Lifecycle Management
• Deployment Governance
• Cutover und Hypercare
• Rollback-Strategien

• Erfahrung mit:

• Umgebungsmanagement
• Integrationslandschaften
• Quality Gates

• Erfahrung mit Tools wie Jira und Confluence
• Verständnis agiler Methoden (Scrum, Kanban, Scaled Agile)
• Erfahrung im Risiko-, Issue- und Abhängigkeitsmanagement
• Grundverständnis von Enterprise-Architektur und komplexen IT-Landschaften
• Idealerweise Erfahrung mit:

• Kundenportalen
• E-Commerce
• Vertriebsplattformen

Persönliche Kompetenzen

• Starke organisatorische und koordinative Fähigkeiten
• Grundsätzliche Reisebereitschaft für die Standorte Düsseldorf/Wuppertal und Madrid (Häufigkeit in Klärung)
• Führung und Einflussnahme ohne direkte Weisungsbefugnis
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Stakeholder-Management über Business und IT hinweg
• Strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit
• Problemlösungskompetenz und Eskalationsmanagement
• Belastbarkeit und Entscheidungsstärke in kritischen Situationen

Typisches Profil / Qualifikation

• Hochschulabschluss in IT, BWL oder vergleichbar
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als:

• Release Manager
• IT Delivery Coordinator
• Deployment Manager

• Erfahrung in komplexen Transformationsprojekten
• Zertifizierungen (von Vorteil), z. B.:

• Agile Methoden
• Projektmanagement
• IT Service Management
• Release-/Deployment-Management