IT-Systemadministrator

Faszination
Kaiserslautern, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German

Job location

Kaiserslautern, Germany

Tech stack

Microsoft Windows
Hyper-V
Network Security
Linux Servers
Information Technology
VMware

Job description

Faszination GmbH sucht einen engagierten IT-Systemadministrator (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Kaiserslautern. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Verwaltung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur, um die Sicherheit und Effizienz unserer Systeme zu gewährleisten. Sie arbeiten in einem hybriden Arbeitsumfeld, das Ihnen die Flexibilität bietet, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten.

  • Verwaltung und Wartung der Netzwerk- und Serversysteme.
  • Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Software.
  • Überwachung der Systemleistung und Fehlerbehebung bei technischen Problemen.
  • Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsprotokollen und -maßnahmen.
  • Unterstützung der Benutzer bei technischen Anfragen und Schulung der Mitarbeiter in IT-Best Practices.
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern zur Optimierung der IT-Infrastruktur.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise im Bereich Computer- und Netzwerksicherheit.
  • Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Windows- und Linux-Servern.
  • Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie VMware oder Hyper-V.
  • Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen.
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Benefits & conditions

Bei Faszination GmbH legen wir großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
  • Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team.
  • Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen.

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