RPG-/SQL-Developer for Power i (all genders)

• Entwicklung und Erweiterung individueller RPG-/SQL-Software auf modernen IBM Power i Systemen in hochverfügbaren, gespiegelten LPAR-Partitionen
• Umsetzung von Erweiterungs- und Instandhaltungsprojekten für interne und externe Auftraggeber
• Analyse und Realisierung von Anforderungen aus dem Tagesgeschäft für Lieferanten und interne Fachbereiche
• Arbeiten innerhalb strukturierter Softwarearchitekturen mit eigenen Modulen, Funktionen und einer internen Programmierer-Workbench
• Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen, Web-Services und APIs
• Sicherstellung stabiler Datenflüsse vom Dateneingang über Abrechnung bis zum Datenausgang

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Informatikschwerpunkt
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung auf IBM Power i mit sehr guten Kenntnissen in RPG (von RPG II bis FreeRPG), CL sowie SQL
• Fundiertes Know-how in IBM DB2 for i (DDS und SQL), inkl. Datenbankdesign
• Erfahrung mit Triggern, Stored Procedures, Serviceprogrammen sowie Copy-Strecken
• Routine im Umgang mit Entwicklungs- und Collaboration-Tools wie IBM RDi, iACS, VSC4i, Jira und Confluence
• Verständnis für interne Kunden, Tickets sowie kaufmännische Prozesse von Vorteil (z. B. Abrechnung, Transaktionen, Karten- oder Mautsysteme)
• Fließende Deutsch und Englischkenntnisse

• Flexible Arbeitszeiten: Die optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf ist für uns selbstverständlich

• Shopping Card: Die Ticket Plus City Card wird für alle Mitarbeitenden monatlich mit 50€ aufgeladen.

• Mobiles Arbeiten: Ob von Zuhause aus oder vor Ort im Team, Flexibilität wird bei uns groß geschrieben.

Edenred begleitet mit seiner führenden digitalen Plattformtechnologie für Services und Zahlungsdienste täglich Menschen in 46 Ländern weltweit bei ihrer Arbeit. Edenred vernetzt so 50 Millionen Arbeitnehmer seiner 900.000 Kundenunternehmen mit zwei Millionen kooperierenden Handelspartnern.

Edenred bietet zweckorientierte Bezahllösungen für Food (z.B. Essensgutscheine), Incentives (z.B. Gutscheinkarten, Mitarbeiter-Benefit-Portale),  Mobilität (z.B. Multi-Energie-, Wartungs-, Maut-, Park- und Pendlerlösungen) und Payment Solutions für Unternehmen (z.B. virtuelle Bezahlräume).

Getreu dem Ziel der Gruppe: "Verbindungen bereichern. Für immer." erhöhen diese Angebote den Wohlfühlfaktor der Mitarbeiter im Unternehmen und auch ihre Kaufkraft. Sie steigern die Attraktivität und Effizienz der Unternehmen und beleben den Mitarbeitermarkt sowie die lokale Wirtschaft. Sie fördern zudem auch den Zugang zu gesünderen Lebensmitteln, umweltfreundlicheren Produkten und einer sanfteren Mobilität.

Alle 10.000 Mitarbeiter von Edenred haben sich zum Ziel gesetzt, die Arbeitswelt zu einem miteinander verflochtenen Ökosystem zu machen, welches sicherer, effizienter und anwenderfreundlicher ist.

Im Jahr 2021 erzielte die Gruppe mit ihrem weltumspannenden Technologiesystem ein Geschäftsvolumen von fast 30 Milliarden Euro. Dies wurde hauptsächlich mittels mobiler Anwendungen, Online-Plattformen und Gutscheinkarten erreicht.

Edenred ist an der Pariser Börse Euronext notiert und geht in die Berechnung der folgenden Indizes ein: CAC Next 20, CAC Large 60, Euronext 100, FTSE4Good and MSCI Europe.