Systemadministrator

Der Junior Systemadministrator ist verantwortlich für die tägliche Administration und den Betrieb der IT-Infrastruktur des Unternehmens. Die Rolle stellt sicher, dass Systeme zuverlässig laufen, unterstützt Benutzer bei IT-Problemen und trägt zur Weiterentwicklung der IT-Prozesse bei. Der Junior Systemadministrator arbeitet eng mit Kollegen der IT-Abteilung zusammen und unterstützt die Abteilungsleiter bei Projekten und technischen Entscheidungen.

Betrieb & Administration

• Unterstützung bei der Administration von Windows- und/oder Linux-Servern
• Betreuung von Active Directory, Benutzer- und Rechteverwaltung
• Verwaltung von Clients (Windows/macOS) sowie Peripheriegeräten
• Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software

Support & Helpdesk

• Bearbeitung von IT-Anfragen im 1st- und 2nd-Level-Support
• Analyse und Behebung von Störungen im Tagesbetrieb
• Unterstützung bei Onboarding/Offboarding (Benutzer, Hardware, Zugänge)

Netzwerk & Sicherheit

• Unterstützung bei der Betreuung von Netzwerken (LAN/WLAN/VPN)
• Mitarbeit bei IT-Sicherheitsmaßnahmen (Updates, Patchmanagement, Antivirus)
• Monitoring von Systemen und Netzwerken sowie Dokumentation von Vorfällen

Projekte & Weiterentwicklung

• Mitarbeit an IT-Projekten (z. B. Migrationen, Rollouts, Automatisierung)
• Pflege und Erweiterung der IT-Dokumentation
• Unterstützung bei Backup- und Recovery-Prozessen

Leistungsbeitrag Individueller Beitrag zur Umsetzung der Unternehmenspolitik und zur Erreichung der Unternehmensziele.Dein Skill-Paket

• Grundkenntnisse in Windows Server / Active Directory
• Erste Erfahrungen mit Netzwerkgrundlagen (TCP/IP, DNS, DHCP)
• Verständnis für IT-Sicherheitsprinzipien (z. B. Rechteverwaltung, Updates)
• Basiswissen in Virtualisierung (z. B. VMware, Hyper-V) von Vorteil
• Kenntnisse in Microsoft 365 / Exchange Online sind ein Plus

Methodische Kompetenzen

• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, technische Probleme zu analysieren und sauber zu dokumentieren
• Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien

Soziale Kompetenzen

• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Serviceorientiertes Denken ("User first")
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir sind die Chip 1 Exchange GmbH & Co. KG aus Neu-Isenburg. Wir wissen, dass eine Menge zwischen guten Ideen und progressivem Handeln liegt. Seit unserer Gründung im Jahr 2001 haben wir unsere unternehmerische Vision deshalb kontinuierlich weiterentwickelt und sind mittlerweile die Experten in der globalen Distribution von elektronischen Bauelementen. Mikrochips, Transistoren, LEDs und vieles mehr - unsere weltweiten Kundinnen und Kunden setzen auf die zuverlässige Versorgung mit unserer erstklassigen Technik. Entscheidend für unseren Erfolg ist unsere Kontinuität und das Commitment unserer über 300 überragenden Mitarbeitenden., Hauptsächlich im Büro, mit der Möglichkeit zur Telearbeit, je nach Unternehmensrichtlinien. Mobilität Fähigkeit, über längere Zeiträume am Schreibtisch zu arbeiten, einen Computer zu bedienen und persönlich oder virtuell an Besprechungen teilzunehmen. Reisen Gelegentliche Reisen zu anderen Firmenstandorten oder Messen können erforderlich sein.Warum wir? * Leistungsorientierte Grundvergütung & Bonuszahlungen * Dein Onboarding: Selbstverständlich wirst du intensiv in die Themen- und Produktwelt von CHIP 1 eingearbeitet * Deine Entwicklung: Wir unterstützen deine berufliche & persönliche Weiterbildung * Top: Unser Arbeitsklima - dich erwartet ein kollegiales, humorvolles und internationales Team, das an einem Strang zieht - #perdu * Weitere Highlights: Neues Firmengebäude mit Küche/Bar und geräumiger Lounge, betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Teamevents u.v.m. Über uns 2001 in Neu-Isenburg gegründet, hat sich Chip 1 als führender Distributor für elektronische Bauelemente positioniert. Wir sind mit Büros in Europa, USA und Asien mit über 300 Mitarbeitern an mehreren Standorten vertreten.