IT Leiter (*)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Teamleitung & Steuerung: Disziplinarische und fachliche Führung des IT-Teams, auch mit internationaler Ausrichtung an mehreren Standorten
Strategische Ausrichtung: Konzeption und Weiterentwicklung der IT-Architektur sowie Optimierung von Geschäftsprozessen durch die Etablierung von Best Practices
Governance & Sicherheit: Verantwortung für die Bereiche Risk, Compliance und Governance sowie für die Durchführung interner IT-Audits
Budgetmanagement: Planung, Überwachung und Analyse der IT-Budgets in enger Kooperation mit dem Controlling sowie Steuerung von Kostenprogrammen
Requirements
Qualifikation & Führungserfahrung: Abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation gepaart mit mehrjähriger Erfahrung in der Leitung von IT-Teams
Technologie-Expertise: Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365, Server-Betriebssystemen und Datenbanken sowie in der strategischen Budgetplanung
Persönlichkeit & Arbeitsweise: Eine kommunikationsstarke, belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität
Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und sehr gute Englischkenntnisse für die effektive Kommunikation im internationalen Umfeld
Benefits & conditions
Flexibilität & Work-Life-Balance: Profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und diversen bezahlten Freistellungen
Vergütung & Perspektive: Ein attraktives Gehaltspaket wird ergänzt durch vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und langfristige Entwicklungsperspektiven
Gesundheit & Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld ohne Großraumbüros, Firmenfitness, E-Bike-Leasing und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung