Alternant.e SIRH
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Au sein l'équipe SIRH Paie/GTA, vous serez en charge de la gestion de nos outils SIRH Paie/GTA. Vous participerez également aux différents projets d'amélioration et d'optimisation de notre SIRH.
L'apprenti sera en appui auprès du responsable SIRH et du chef de projet SIRH sur les activités et tâches suivantes :
- Support aux utilisateurs : vous serez l'interlocuteur privilégié des utilisateurs (collaborateurs, expert, RH, finance)
- Communication : vous participerez à l'élaboration des supports de formation ou d'information
- Maintenance de l'outil existant : rédaction de tickets techniques, suivi des demandes etc…
- Etudes diverses dans le cadre du développement du SIRH
- Participation à la rédaction des différentes études
- Gestion des tests de fonctionnalité et non régression
- Administrer et gérer les habilitations
- Optimiser les processus existants
Requirements
- Idéalement en Master (1ère ou 2e année).
- Première expérience en paie
- Maitrise Pack Office
- Excellente expression orale et rédactionnelle
- L'anglais serait un plus
Qualités personnelles :
- Curiosité
- Esprit d'analyse
- Capacité à travailler en équipe
Le groupe Redion est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination. Nous agissons ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des compétences et des personnalités. La diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car source d'innovation et de performance