ADMINISTRATEUR·TRICE IT (RÉSEAUX & SYSTÈMES) H/F

En tant que membre de notre équipe technique, vous participerez activement à :

• Garantir la performance et la sécurité des équipements informatiques (hardware et software) du CPAS.
• Assurer la gestion proactive des serveurs, postes de travail, réseaux et infrastructures critiques.
• Résoudre les incidents en deuxième ligne, en collaboration avec le helpdesk.
• Veiller à la conformité des systèmes avec les réglementations (RGPD, déontologie, procédures internes, NIS2).
• Participer à l'amélioration continue des processus et à la mise en ouvre de projets techniques.

Activités principales

• Gestion et maintenance des infrastructures (serveurs, réseaux, switchs, routeurs, etc.).
• Administration des systèmes : Windows Server, Windows 11, Linux.
• Gestion des bases de données (MySQL, MSSQL, Oracle, PostgreSQL,.) et des sauvegardes.
• Support technique : assistance aux utilisateurs (sur site ou à distance).
• Sécurité informatique : configuration et gestion des pare-feux, Active Directory, Microsoft admin center, AD Manager, et outils de supervision (Nagios ou équivalent).
• Gestion des logiciels métiers et des outils de virtualisation (VmWare, proxmox, hyper-V, .).
• Rédaction de procédures et documentation technique.
• Veille technologique pour proposer des améliorations et anticiper les besoins.
• Respect des normes : RGPD, NIS2, sécurité des données, et procédures internes., * Des chèques repas d'une valeur faciale de 8 ? ;
• La reconnaissance automatique des anciennetés dans le secteur public et des anciennetés utiles dans le secteur privé ou en tant qu'indépendant ;
• La possibilité de bénéficier d'une allocation de bilinguisme (sous réserve de l'obtention du Selor art.9§2) ;
• La constitution d'une pension complémentaire (2ème pilier)

• Maîtrise des systèmes : Windows Server, Linux, Active Directory,
• Expérience avec : PowerShell, VmWare, outils de sauvegarde, supervision.
• Connaissance des réseaux et des solutions de sécurité (pare-feux), TCP/IP ( Gestion de switch Layer 2 - Layer 3) .
• Bases de données : MySQL, MSSQL, Oracle, PostgreSQL, ou équivalent.
• Outils bureautiques : Suite Office 365.

Compétences comportementales

• Vous analysez avec discernement : vous examinez chaque situation de manière structurée, identifiez les enjeux, faites les liens pertinents entre les informations et formulez des recommandations utiles à la prise de décision.
• Vous trouvez des solutions : face aux imprévus, vous faites preuve de pragmatisme et d'initiative pour proposer des réponses adaptées et efficaces.
• Vous vous développez en continu : vous avez le goût d'apprendre et considérez chaque expérience professionnelle comme une occasion d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre pratique.
• Vous vous adaptez avec aisance : vous ajustez votre manière de travailler en fonction des interlocuteurs, des priorités et des contextes, pour une collaboration efficace.
• Vous communiquez avec clarté : vous transmettez vos messages de manière précise et accessible, en veillant à une bonne compréhension mutuelle.
• Vous faites preuve d'intégrité : vous respectez les règles, procédures et engagements de l'organisation, et inspirez confiance par votre loyauté et votre sens des responsabilités.

CONDITIONS DE PARTICIPATION

• Vous êtes titulaire d'un diplôme belge de bachelier en informatique ou êtes, au moment de l'engagement, en possession d'une décision d'équivalence assimilant le diplôme d'études étranger au diplôme requis où vous avez minimum 3 ans dans une fonction similaire

ATOUTS

• Vous avez une ou des certification(s) en lien avec les activités principales mentionnées.
• Vous avez une maîtrise de l'autre langue régionale, êtes en possession du Selor ou vous êtes disposé à l'obtenir (art.9§2).

Compétences linguistiques

• Français (atout)

• Comprendre : Expérimenté - (C1)
• Écrire : Expérimenté - (C1)
• Lire : Expérimenté - (C1)
• Parler : Expérimenté - (C1)

• Un traitement de départ (sans ancienneté) de 3.861,91 ? brut/mois pour un temps plein (37h30/semaine) - barème B4) ;

1. Avec 5 ans d'ancienneté reconnue : 4.350,47 ? brut/mois
2. Avec 10 ans d'ancienneté reconnue : 4.676,18 ? brut/mois, * Un minimum de 31 jours de congé par an ;

• Un tarif préférentiel dans tous les sites hospitaliers d'Iris Sud ;
• Une intervention de l'employeur dans les frais de transport (transports en commun gratuits, indemnité piéton et vélo de 0,37? par km).
• Possibilité de télétravail après 6 mois, L'épreuve pratique aura lieu entre le 24/08/2026 et le 26/08/2026

L'entretien oral aura lieu le 08/09/2026

Le CPAS d'Ixelles joue un rôle central dans la politique sociale de la Commune, au service des personnes en situation de précarité. Situé dans un quartier dynamique, à proximité de la place Flagey et des étangs d'Ixelles, il offre à ses collaborateur.trices - près de 800 aujourd'hui - un emploi porteur de sens dans un environnement de travail convivial et flexible promouvant les valeurs d'intégrité, d'enthousiasme et de professionnalisme.