Senior Consultant SAP S/4HANA Cloud Public Edition

Du möchtest als Senior Consultant SAP S/4HANA Cloud Public Edition (m/w/d) Verantwortung übernehmen und deine Erfahrung sichtbar einbringen?

• Digitalisierung vorantreiben: Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden mit SAP S/4HANA Cloud Public Edition und bist maßgeblich an der Projektakquise beteiligt.
• Beratungsexpertise: Mit deiner Expertise berätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren oder zu erweitern.
• Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der finanziellen Absicherung im Alter.
• Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit, die Arbeitszeit an persönliche Bedürfnisse anzupassen.
• Homeoffice-Optionen: Ermöglicht das Arbeiten von zu Hause aus, um Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren., * Digitalisierung vorantreiben: Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden mit SAP S/4HANA Cloud Public Edition und bist maßgeblich an der Projektakquise beteiligt.
• Beratungsexpertise: Mit deiner Expertise berätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren oder zu erweitern.
• Best-Practice-Methodik anwenden: Du setzt die SAP Best-Practise-Methodik um und führst Fit-to-Standard Workshops durch, um die Anforderungen und Lösungen zu definieren.
• Wissenstransfer: Du trägst aktiv zum Wissensaustausch innerhalb des Teams bei und hilfst mit, die SAP S/4HANA Cloud Expertise kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Lösungsverkauf: Als Teil von Angebots- und Pitch-Teams unterstützt du die Erstellung von Ausschreibungen, Angeboten und Präsentationen, wobei du Themen wie Lösungsdefinition, Storytelling und Preisfindung verantwortest., recruitIT Consulting ist auf IT Festanstellungen spezialisiert. Michael Kulinski vermittelt seit 2010 IT Experten und hat mit seinen Teams mehr als 675 Positionen erfolgreich besetzt. Dein Profil wird nur nach vorheriger Abstimmung und mit deiner Zustimmung an den Kunden weitergegeben.

• Studium und Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Beratungserfahrung und Zertifizierungen: Du bringst Beratungserfahrung sowie Zertifizierungen in S/4HANA Cloud Public Edition in einem der folgenden Bereiche mit: Finance, Controlling, Logistik, Professional Service oder Projektmanagement.
• SAP Cloud Expertise: Du hast tiefgehende Kenntnisse in SAP Cloud-Technologien und weißt, wie du diese auf der SAP Business Technology Plattform erfolgreich integrierst.
• Kommunikationsstärke: Du verstehst es, über Fach- und Technologiegrenzen hinaus zu denken, und kannst dich perfekt auf verschiedene Zielgruppen einstellen. Kommunikation und Lösungsverkauf sind deine Stärken!
• Reisebereitschaft: Du bist bereit, projektbezogen zu reisen, um Kunden vor Ort zu unterstützen und neue Orte zu entdecken

Die Unternehmenskultur des Unternehmens zeichnet sich durch Offenheit, Zusammenarbeit und eine klare Kunden- und Mitarbeiterorientierung aus. Besonders betont werden folgende Aspekte: Offenheit und Transparenz: Es herrscht eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens, in der Kommunikation auf Augenhöhe und ehrliches Feedback gefördert werden. Teamgeist: Zusammenarbeit und ein respektvoller Umgang stehen im Mittelpunkt, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. Wertschätzung: Die individuellen Stärken und Fähigkeiten der Mitarbeiter werden anerkannt und gezielt gefördert. Innovation und Agilität: Das Unternehmen ermutigt zu kreativem Denken und fördert eine agile Arbeitsweise, um flexibel auf neue

Darauf kannst du dich freuen

• Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der finanziellen Absicherung im Alter.
• Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit, die Arbeitszeit an persönliche Bedürfnisse anzupassen.
• Homeoffice-Optionen: Ermöglicht das Arbeiten von zu Hause aus, um Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren.
• Mitarbeiter-Laptop und Firmenhandy: Bereitstellung moderner Arbeitsmittel für mobiles und effizientes Arbeiten.
• Firmenevents: Regelmäßige Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und des internen Netzwerks.
• Mitarbeiterrabatte: Zugang zu speziellen Angeboten und Vergünstigungen.
• Coaching: Individuelle Unterstützung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Firmenwagen: Option auf ein Dienstfahrzeug, abhängig von Position und Aufgabenbereich.