WEBENTWICKLER/WEBENTWICKLERIN

möglich - Miteinander fördern | Veranstaltungen und Freizeitgruppen für Mitarbeitende Weitere Informationen zur ADD finden Sie auch auf add.rlp.de DAS BRINGEN SIE MIT - Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule, Hochschule, Berufsakademie oder Universität z.B. in den Studienrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik, Verwaltungsinformatik oder nachrangig vergleichbare Studiengänge mit dem Schwerpunkt Informatik - Mindestsprachniveau in Deutsch von C1 gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER) bzw. Muttersprachler Darüber hinaus wären wünschenswert bzw. von Vorteil - Kenntnisse in der Entwicklung von Client-Server Webanwendungen - Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen hauptsächlich Python oder Java - Kenntnisse in HTML, CSS, XML - Kenntnisse zu Datenbanken (SQL) - Kenntnisse zu Javascript-Frameworks (React, Vue, …) - Vertiefte Kenntnisse in Microsoft Office - Kenntnisse im Prozessmanagement und Nutzung von Prozessmanagement-Plattformen - Grundkenntnisse im Anforderungsmanagement - Grundkenntnisse im Projektmanagement - Grundkenntnisse zu Sicherheitsstandards, konzepten und -techniken - Gute Auffassungsgabe sowie analytisches Denkvermögen - Lern- und Fortbildungsbereitschaft - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit - Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 16.08.2026 an folgende Adresse: personal@add.rlp.de oder Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion Personalreferat Willy-Brandt-Platz 3 54290 Trier Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft. Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite unter dem Link: Datenschutz . Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (rlp.de)