Linux Systems Engineer, System Software - J9001

• Gestalte und entwickle systemnahe Komponenten auf Linux-Basis unter Einsatz von C/C++
• Analysiere komplexe technische Fragestellungen und löse sie mit agilen Methoden
• Erarbeite Anforderungen, treibe Architekturentscheidungen voran und dokumentiere Lösungen
• Implementiere Build- und Paketierungsprozesse sowie deploymentrelevante Abläufe
• Betreue die Integration und das Testing neuer Module in vorhandene Systemlandschaften
• Übernimm Verantwortung für technische Entscheidungen in deinen Komponenten und stimme dich mit Schnittstellen ab

• Bringst mehrjährige Erfahrung in Linux-Entwicklung oder in Linux-Systemadministration mit
• Beherrschst C oder C++ und kennst gängige Build-Tools wie CMake oder Make
• Arbeitest sicher mit Scripting-Sprachen wie Bash oder Python und beherrschst grundlegende Packaging- und Deployment-Konzepte
• Hast Erfahrung im Requirements-Engineering und in architekturnaher Entwicklung
• Zeigst hohe Lernbereitschaft, analytische Stärke und selbstständiges Arbeiten
• Verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du arbeitest in einem wachsenden Entwicklungsteam an systemnaher Software für verteilte Endgeräte und gestaltest zentrale Komponenten aktiv mit. Dabei profitierst du von kurzen Entscheidungswegen, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Technisch setzt du auf systemnahe Entwicklung mit Linux, C/C++ sowie Build- und Scripting-Tools wie CMake, Make, Bash und Python. Deine Arbeit hat direkten Impact auf Produktqualität und Betriebsstabilität in heterogenen IT-Umgebungen., * Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zur Anpassung an persönliche Bedürfnisse

• Pendelunterstützung oder Mobilitätsoptionen zur Erleichterung des Arbeitswegs
• ️ Großzügige Urlaubsregelungen zur Förderung der Work-Life-Balance
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Trainings für deine Entwicklung
• ️ Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller Hard- und Software
• Leistungsorientierte Vergütung und marktgerechte Konditionen
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur individuellen Förderung
• Gelegentliche Team-Events und Formate zum Wissensaustausch