IT Administrator mit Schwerpunkt Infrastruktur und IT-Sicherheit

ASB Sozialeinrichtungen (Hamburg) GmbH
Hamburg, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German
Experience level
Intermediate
Compensation
€ 80K

Job location

Hamburg, Germany

Tech stack

Proxmox
Microsoft Windows
Artificial Intelligence
Apache HTTP Server
Azure
Bash
Collaborative Software
Computer Security
Dynamic Host Configuration Protocol
DNS
Hyper-V
IIS
Issue Tracking Systems
Virtual Private Networks (VPN)
Linux Servers
Nginx
Open Source Technology
Powershell
SharePoint
TCP/IP
Virtual Local Area Networks
Virtualization Technology
Wide Area Networks
Scripting (Bash/Python/Go/Ruby)
Information Security Management System
Software Distribution
OTRS
Firewalls (Computer Science)
Information Technology
Operational Systems
Cisco networks

Job description

  • Du bist für die Planung, Installation und Administration von Windows- und Linux-Servern, Clients sowie Web- und Applikationsservern (z. B. IIS, Apache, Nginx) zuständig
  • Du betreust die heterogene IT-Infrastruktur (Netzwerk und Komponenten) sowie Clients sowohl am Hauptstandort als auch in den Einrichtungen im Hamburger Stadtgebiet
  • Du betreust und entwickelst die Microsoft-365-Umgebung (Modern Hybrid) sowie diverse Open-Source-Lösungen (z. B. NextCloud, XWiki) weiter
  • Du stellst die Backup- und Wiederherstellungsprozesse sowie Monitoring und Incident-Management sicher
  • Du unterstützt bei IT-Projekten (Migrationen, Roll-outs, Sicherheitsmaßnahmen)
  • Du übernimmst den First- und Second-Level-Support für interne Anwender:innen
  • Du dokumentierst IT-Infrastrukturänderungen und -Prozesse gemäß ITIL-Best Practices
  • Du bist aktiv in IT-Projekte involviert (z.B. ISMS, IT-Sicherheit, Opensource-Strategie, KI-Einsatz, Konsolidierung der Infrastruktur sowie IT-Prozesse)
  • Du berücksichtigst und setzt bei allen Tätigkeiten die IT-Sicherheit um

Requirements

  • Eine abgeschlossene Ausbildung/abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine entsprechende Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren in IT-Teams sowie in einer administrativen Rolle
  • Sicheren Umgang mit Verzeichnisdiensten (z. B. AD und GPOs) und deren Einsatz in heterogenen Systemumgebungen
  • Fundierte Kenntnisse in LAN/WAN, VLAN, TCP/IP, DNS, DHCP und VPN-Technologien
  • Praxiswissen im Betrieb von Apache, Nginx oder IIS inklusive SSL/TLS-Konfiguratio
  • Erfahrung mit Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams) und ggf. Azure-Diensten
  • Gute IT-Security-Grundlagen (Nachweis wünschenswert)
  • Gute Kenntnisse bezüglich aktueller Firewall- und Endpointlösungen (z. B. Watchguard)
  • Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität bei allen in einer IT-Abteilung anfallenden Aufgaben
  • Einen verantwortungsvollen und sicherheitsgerichteten Umgang mit sensiblen Informationen
  • Interesse und erste Erfahrungen mit Open Source Groupware (z.B. Nextcloud)
  • Einen gültigen Führerschein der Klasse B
  • Fließende Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C1) Weitere IT-Skills und Softskills (wünschenswert):
  • Erfahrung mit Scripting (PowerShell, Bash), Virtualisierung (Hyper-V/Proxmox) und Ticket-Systemen (z. B. OTRS, Zammad)
  • Erfahrungen mit branchenüblichen Lösungen zur zentralen Geräteverwaltung
  • Erfahrung beim Rollout von Software in Unternehmen unserer Größe
  • Fähigkeit, IT-Projekte und Projektmanagement in einem kleinen Team effizient und flexibel umzusetzen
  • Idealerweise Zertifikate (MCSA/MCSE, Cisco CCNA/CCNP, ITIL Foundation, Microsoft Certified: Azure Administrator Associate, LPIC-1)
  • Vertrautheit mit QM-Systemen und/oder einem ISMS
  • Analytisches Denken, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich
  • Du hast Spaß an der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung von IT-Systemen und -Prozessen

Benefits & conditions

  • Sinnstiftende Arbeit bei einem der größten sozialen Träger in Deutschland
  • Engagiertes Team - Kolleg:innen unterstützen dich bei der täglichen Arbeit
  • Herzliche Teamkultur - Offenheit, Zusammenhalt und ein gutes Miteinander werden großgeschrieben
  • Faire Bezahlung - transparente Vergütung nach Tarif mit jährlicher Gehaltsanpassung
  • 38,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub - zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei (sofern nicht im Einsatz für unsere Kund:innen, dafür gibt es Ausgleichtage)
  • Diverse Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung - Unterstützung durch Schulungen und Fortbildungen, teils auch im eigenen Bildungswerk
  • Flexibilität - Arbeitszeiten und individuelle Bedürfnisse werden bestmöglich berücksichtigt
  • Zusätzliche Leistungen - z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Kooperation mit Bäderland und diverse Corporate Benefits
  • Gesundheitsförderung - viele Angebote zur Gesundheitsvorsorge
  • JobRad & HVV Deutschlandticket Zuschuss - nachhaltige Mobilitätsangebote für das tägliche Pendeln

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