Arquitecto/a Senior Microsoft Intune
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Diseñar y evolucionar arquitecturas técnicas basadas en Microsoft Intune.
- Definir estrategias de gestión moderna del puesto de trabajo y dispositivos corporativos.
- Diseñar y validar integraciones con Microsoft Entra ID y servicios de identidad corporativa.
- Definir estrategias de coexistencia y co-management entre Microsoft Intune y Microsoft Configuration Manager (SCCM).
- Diseñar y certificar integraciones con Apple Business Manager, Samsung Knox y Google Zero Touch.
- Participar en iniciativas relacionadas con seguridad endpoint, acceso condicional, identidad y estrategias Zero Trust.
- Diseñar y certificar integraciones con soluciones Mobile Threat Protection como Check Point Harmony Mobile.
- Evaluar nuevas capacidades del ecosistema Microsoft Endpoint Management y definir su incorporación a los servicios del portfolio.
- Actuar como referente técnico y consultivo ante clientes, fabricantes y equipos internos.
Requirements
- Experiencia sólida (mínimo 5 años) en diseño y administración de plataformas Microsoft Intune.
- Conocimiento avanzado de Microsoft Entra ID e identidad híbrida.
- Experiencia en escenarios de co-management entre Intune y SCCM.
- Experiencia en integración y administración de Apple Business Manager.
- Conocimiento de modelos de acceso condicional, gestión de cumplimiento y estrategias Zero Trust.
- Integración de Samsung Knox Mobile Enrollment.
- Integración de Google Zero Touch Enrollment.
- Imprescindibles habilidades consultivas: comunicación clara, liderazgo técnico, interlocución con clientes y fabricantes y capacidad de traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas., * Experiencia en soluciones Mobile Threat Protection como Check Point Harmony Mobile.
- Conocimiento de Microsoft Defender for Endpoint.
- Experiencia en automatización de procesos de provisión y gestión de dispositivos.
- Conocimiento de la suite de Samsung Knox
- Conocimiento de la solución Applivery, Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.
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