Infrastructure Engineer - Linux & Plattformen - J16548

Du willst in einem agilen Team praktische Erfahrung in moderner Infrastruktur sammeln und dich technisch weiterentwickeln. Bei uns arbeitest du an Aufbau, Betrieb und Optimierung von Linux-basierten Plattformen mit Fokus auf Web- und Datenbankanwendungen. Du profitierst von kurzen Entscheidungswegen, individueller Förderung und ausgewogener Work-Life-Balance mit Home-Office-Optionen. In Projekten nutzt du gängige Plattform-Cluster wie Linux (Debian/Ubuntu), Container- und Virtualisierungstechniken sowie Webserver- und Datenbanklösungen und lernst, komplexe Systemlandschaften zu betreiben., * Betreibe und entwickle Linux-basierte Systeme und Plattformen für Test- und Produktionsumgebungen

• Installiere und konfiguriere Webserver- und Datenbankkomponenten sowie begleitende Services
• Unterstütze Deployments und Koordination zwischen Entwicklungs- und Betriebsumgebungen
• Analysiere Performance und Fehlerbilder und setze nachhaltige Maßnahmen zur Stabilisierung um
• Erarbeite Vorschläge zur Architekturdimensionierung und beteilige dich an technischen Konzepten
• Arbeite in bereichsübergreifenden Teams und stärke den Wissensaustausch mit Entwicklung und Betrieb

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst erste bis mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux-Systemen mit
• Du verfügst über Basiswissen zu Webservern und relationalen Datenbanken
• Du arbeitest ergebnisorientiert, übernimmst Verantwortung und kommunizierst klar im Team
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse für technische Dokumentation
• Du bist bereit, dich in neue Tools und Automatisierungsansätze einzuarbeiten

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten.
• ️ Angemessener Urlaubsrahmen für Erholung und Ausgleich.
• Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen und fachlicher Qualifizierung.
• Attraktive Vergütung und ergänzende Leistungen.
• ️ Vermögenswirksame Angebote und Unterstützung bei zusätzlicher Absicherung.
• Mobilitätsunterstützung oder Zuschüsse für Pendler je nach Modell.
• Regelmäßige Team-Events und informelle Austauschformate zur Teambildung.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.