Systemingenieur Fighter Radar - Verifikation funktionales Systemdesign

Aconext
Ulm, Germany
yesterday

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German

Job location

Remote
Ulm, Germany

Tech stack

Systems Engineering
Python
Requirements Management
Software Requirements Analysis
Test Case Design
DOORS (Software)

Job description

  • Analyse von Systemanforderungen sowie Erstellung von Verifikations- und Testfällen im Requirements Management
  • Entwicklung und Automatisierung von Testprozeduren, insbesondere mit Python
  • Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Verifikations- und Validierungstests
  • Abstimmung von Verifikationskonzepten mit Entwicklung, Safety, Systemengineering und Kunden
  • Unterstützung bei Integrationsaufgaben sowie der Weiterentwicklung automatisierter Verifikationsprozesse
  • Erstellung und Review technischer Dokumentationen und Anforderungen

Requirements

  • Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Physik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich funktionale Verifikation und Testing komplexer technischer Systeme
  • Erfahrung im Requirements Management mit IBM DOORS sowie in der Automatisierung von Testabläufen, idealerweise mit Python
  • Kenntnisse im Radar-Systemdesign sind von Vorteil
  • Bereitschaft zu einer überwiegend vor Ort ausgeführten Tätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits & conditions

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

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